2019年劳动法规定了五险一金吗？

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• 问劳动法新规定有五险一金吗
  

  有五险一金的。

• 问劳动法还规定要交五险一金吗？
  

  劳动者参加工作，用人单位应当依法为劳动者购买五险一金。 根据社会保险法和住房公积金管理条例规定，其中，养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金为企业和职工共同缴纳，工伤保险和生育保险为企业缴纳。劳动法中也明确，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。

• 问2019年五险一金多少
  

  养老保险单位缴费率为20％个人缴费率为8％；医疗保险单位缴费比例为10％个人缴费比例为2％工伤保险单位缴费比例为0．2－1、9％个人不缴费；生育保险单位缴费比例为1％个人不缴费；失业保险单位缴费比例为1％个人缴费比例为0．5％住房公积金单位和个人缴费比例为7％注：各地缴费比例不完全相同，以所在地区缴费比例为准！

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