五险应该入职多久交
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用工单位通常在职工入职后的30天之内会为其缴纳五险。同时,有的单位会在当月缴纳当月的社保,而有的单位...
入职多久能查到五险一金信息
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一般是一个月左右就能查到社保的信息。...
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劳动仲裁五险一金怎么补偿
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一般五险一金交多少钱一个月
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五险一金入职后多久开始交呢
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1、《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 2、未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿...
入职就上五险一金正规吗
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实际公司为新入职的员工办理五险一金,都属于正常该办理的程序。...
五险一金多久交一次
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失业保险则是累计缴费时间满1年不满5年的,领取期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不满10年的,领...
不明白,就问一问
劳动法规定入职多久交五险一金,律师怎么看
劳务派遣有五险一金吗
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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单位给交的五险一金辞职后怎么办
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五险一金是入职就交吗
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新入职员工社会保险法明文规定的30日内,才给缴纳五险一金的。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的...
员工入职前交了五险一金
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请问当时双方签订了合同了吗?合同是怎么约定的,公司一般是为员工承担的,你说的公司要求你承担全部金额是指所有的五险一金还是?(白天来电)这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。...
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五险一金一般什么时候交,需要多久才能入职
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新人入职之后,用人单位应在用工之日起三十日内为职工办理五险一金,一般情况下五险一金的缴纳时间是在每个...
工厂要交五险一金多久,工厂交五险一金交多久合适
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工厂五险一金要交到退休,才能终身享受。...
五险一金入职第一个月会交吗?
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新入职员工社会保险法明文规定的30日内,才给缴纳五险一金的。...
个人能交五险一金怎样交
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离职了五险一金如何处理
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2018最新劳动法规定有五险一金吗
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五险是《劳动合同法》、《社会保险法》规定的,一金是《公积金条例》规定的。《劳动法》第七十条,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得...
国家规定职工交五险一金最多能交多少年?
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五险一金的缴纳年限如下:1。养老保险最低连续缴纳15年。二、职工医疗保险连续缴纳13年。三、失业保险:领取失业保险金,最低缴费年限为连续缴费满一年,且必须是单位辞退或合同期满不续签才有资格领取失业保险...
入职是不是有五险一金
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新入职员工社会保险法明文规定的30日内,才给缴纳五险一金的。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的...
一般入编多久缴纳五险一金
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用工单位为职工办理五险一金的时间为过了试用期,即三十个工作日。...
入职不上五险一金能申请劳动仲裁吗
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可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁流程: 1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲...
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五险一金要自己交钱吗
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五险一金交15年后每月拿多少钱
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入职不买五险一金就不用交了吗
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“五险一金”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,有的单位不交医疗保险,只交“四险一金”,有的单位不交公积金,只交五险,还有的单位给职工买了商业保险,确保在出现意外时有一定...
新入职的员工五险一金交费基数是多少
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缴纳社保基数与工资总额的关系:社保应该按照职工的实际收入缴纳,职工的工资低于当地社会平均工资60%的,按照社平工资的60%缴纳,高于社平工资300%的,按照社平工资的300%缴纳,在两者之间的,按照实...
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劳动法五险缴纳规定
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劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇: (一)退休; (二)患病、负伤; (三)因工伤残或者患职...
私企必须交五险一金吗
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2022年劳动经济补偿金计入五险一金吗
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1、五险一金是以工资作为缴费基数。经济补偿金属于补偿性质,不属于劳动报酬,不计入工资总额内。因此,经济补偿金不计入五险一金的缴费基数。 2、工资总额由下列六个部分组成: (一)计时工资; (二)计件工...
劳动法有规定工厂离职人员要自己补工厂交的五险一金吗
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劳动法第七十二条规定:劳动者和用人单位必须参加社会保险。但是根据社会保险法规定社会保险应当由用人单位代扣代缴。所以如果是缴纳工作期间的保险应当是由用人单位补缴的,你只需承担个人部分。公积金并不是法律强...