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工伤按国务院《工伤保险条例》,七级伤残赔偿项目主要有一次性伤残补助金(12个月的本人工资),另劳动合同期满或劳动者提出解除劳动合同的有一次性...
法律没有规定统一的赔偿标准。不同地方,除国家规定的13个月个人工资外,其他一次性医疗,其他一次性医疗和就业补贴由省、直辖市、自治区自行调整制...
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七级伤残的补偿项目和补偿标准为: 一次性伤残补助金13个月本人工资。(社保局支付) 一次性工伤医疗补助金6个月本人工资。(社保局支付) 一次性伤残就业补助金25个月本人工资。(单位支付的) 若本人工资低于社保统筹地区上年度在岗职工月平均工资的60%,则按照上年度在岗职工月平均工资的60%每月计算。 如再有疑问,可随时电话联系。深圳祝律师 137.51O1.7258
一、因工致残从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。二、人身伤害赔偿按所在地区上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年的1/10计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
申请工伤认定,参考工伤保险条例享受工伤待遇 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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