离职申请和辞职申请有区别吗,区别多大呢?
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1、办理手续时,支付经济补偿金不同辞职申请书和辞职信两者的根本区别,就是用人单位收到辞职信后给劳动者...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>离职通知和离职申请区别有哪些
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一、离职通知和离职申请区别有哪些 1、离职通知和离职申请区别包括: (1)性质不同。辞职申请是劳动者...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>针对合同到期离职和主动申请离职区别是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询试用期间的被动离职和主动离职的区别
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对于劳动者而言,主动离职与被动离职最大的区别就在于是否能拿到补偿和领取失业金。 正常情况下,如果劳动合同未到期,自己主动申请辞职,是没有补偿的。但是如果在劳动者没有过失的情况下,企业要解聘劳动者,就需...
江西在线咨询顾问团咨询我>>离职和辞职有什么区别劳动者合同期内能辞职吗
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离职和辞职的区别: 1、运用主体不同。 2、适用原因的性质不同。 劳动者合同期内能辞职。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职申请日期和离职日期
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前者想要离职的日子,后者是提交申请的日子,或者通常是要提前一个月。辞工通常需要提前申请,除非单位商量...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期离职和主动申请离职区别是什么,律师怎么看
免职和撤职的区别
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询辞退和辞职有什么区别
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询离职书面申请怎么写
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询主动离职和主动辞职区别是什么?劳动法是怎么说的?
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辞职、离职和辞退的区别如下: 1、离职就是离开现有的职位。包括退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。 2、辞职,只是离职方式的一种。 3、辞职是劳动者主动解除劳动合同的行为,分为用人...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>离职申请和辞职申请有区别吗,区别多大呢?
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1、办理手续时,支付经济补偿金不同辞职申请书和辞职信两者的根本区别,就是用人单位收到辞职信后给劳动者办理辞职手续时不必支付经济补偿金。而用人单位在收到辞职申请书后做出同意的意见或者盖章,则视为双方协商...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期离职和主动申请离职区别是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我想辞职要补偿金,请问主动离职和被动离职区别都啥
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对于劳动者而言,主动离职与被动离职最大的区别就在于是否能拿到补偿和领取失业金。正常情况下,如果劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工离职申请与辞职申请区别
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两者都是需要提前三十日以书面形式通知用人单位,方可解除劳动合同。离职申请与离职报告的区别,在于辞职申...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同到期了,但是要求离职,怎么写离职申请书
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您好,我个人的上一份合同已经于20年月份到期,在此,我怀着复杂的心情做出了一个艰难的决定,不准备再续...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询房贷申请期间离职会被拒贷吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到合同到期离职和主动申请离职区别是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
主动离职跟被动离职有什么区别吗
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1、补偿金 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 正常情况下,如果劳动合同未...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>离职通知和离职申请区别有哪些
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离职通知和离职申请区别包括:1、性质不同。辞职申请是劳动者申请辞职,但是申请还有一个批准的过程,申请的结果由单位控制,把最终决定权交给了单位;离职报告则是明确表达劳动者要求辞职的想法,单位不得阻挠或拖...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>主动辞职写旷工离职区别是什么
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辞职和自离的区别: 自离,即自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。 1、有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走; 2、有的职工未说明...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期主动离职有补偿么
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合同到期主动离职一般是没有补偿的。但是用人单位降低劳动条件导致劳动者不愿意续签的,用人单位应当支付劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>申请离职员工合同到期可以随时离职吗?
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1.提前一个月通知公司不续签,公司不发放补偿金,不能领取失业保险; 2.按合同到期的日期按离职流程办...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
自动离职可以申请失业保险金吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司不批准离职申请怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询离职补偿和劳动仲裁申请有什么区别
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劳动者在申请劳动仲裁期间辞职的,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>我想辞职要补偿金,请问主动离职和被动离职区别都啥
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对于劳动者而言,主动离职与被动离职最大的区别就在于是否能拿到补偿和领取失业金。正常情况下,如果劳动合同未到期,自己主动申请辞职,是没有补偿的。但是如果在劳动者没有过失的情况下,企业要解聘劳动者,就需要...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期离职和主动申请离职区别是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职申请和离职申请书怎么写
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尊敬的人力资源部: 由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。 ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离婚协议和离婚证有什么区别
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询离职申请与离职报告区别
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两者都是需要提前三十日以书面形式通知用人单位,方可解除劳动合同。离职申请与离职报告的区别,在于辞职申请是劳动者申请辞职,但是申请还有一个批准的过程,申请的结果由单位控制,把最终决定权交给了单位。而辞职...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>主动离职和合约到期怎么办
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单位不愿意续签:1、提前一个月通知劳动者不续签合同2、可以按约定的离职日期,办理离职;a、交接工作;b、退还各种公司财产。合同到期离职流程中主动离职和被动离职其实是有差别的,差别不只是在离职流程劳动者...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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