无固定期限合同劳动补偿
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(一)用人单位可以和劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同,用人单位首先提出并与劳动者协商一致解除无固...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动经济补偿金期限
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劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对固定期限劳动合同到期经济补偿有吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询无固定期限劳动合同的经济补偿有哪些,劳动合同无固定期限合同赔偿
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无固定期限合同的经济补偿: 劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,但是劳动者不同意续订的,则劳动合同终止,用人单位可不支付经济补偿;如果用人单位同意续订劳动合同,但...
河南在线咨询顾问团咨询我>>无固定期劳动者辞工有无经济补偿
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员工自愿辞职的,没有经济补偿。员工依照劳动合同法第38条解除劳动关系,可以要求经济补偿(要特别注意操...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工提出解除无固定期限劳动合同是否有经济补偿金
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如果是员工由于自己原因主动提出,没有经济补偿;如果是单位违反相关规定导致员工提出,有经济补偿。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
固定期限劳动合同到期经济补偿有吗?,律师怎么看
签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询劳动合同到期后公司不续签,劳动者可以要求经济补偿吗有无固定期限
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用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金解除无固定期限劳动合同怎么算的
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1、解除劳动合同经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、劳动者月工资高于...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对固定期限劳动合同到期经济补偿有吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期有经济补偿吗最新的规定是什么
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劳动合同到期如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 如果单位降低原来...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同法经济补偿金有效期限是多少
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对支付经济补偿金的年限的规定:如果符合法定的情形,劳动者每在用人单位工作满一年,用人单位就需要补偿其...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>合同期到期,有经济赔偿吗?
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《劳动合同法》第46条规定,多种情形下解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。其中,因合同到...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询无固定期限合同的弊端
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询遇到固定期限劳动合同到期经济补偿有吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期限劳动合同劳动者因用人单位终止劳动合同的会有经济补偿吗
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无固定期限劳动合同不能终止,只能解除。用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同后,若无故解除合同的,属于非法解雇,要支付劳动者相应的经济补偿——一、经济补偿金用人单位解除无固定期限劳动合同,如果符合《劳...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>固定期限劳动合同终止怎么补偿, 固定期限劳动合同终止需支付补偿吗
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《劳动合同法》第四十六条规定,终止固定期限劳动合同的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金无固定期限
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和签了固定期限劳动合同一样赔偿,一年一个月工资,如果是3.7年,那就是4个月工资,一次性付清。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限届满需要支付经济补偿吗
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劳动合同期限届满需要支付经济补偿金,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意...
任俊青律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动合同注明到期解除合同还有经济补偿嘛?
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主要是经济补偿的区别1、劳动合同到期单位不续签需要进行经济补偿。依据《劳动合同法》第四十四条,“有下...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询工伤解除无固定期限劳动合同是有赔偿金还是有经济补偿
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因工伤解除没有固定期限的劳动合同有赔偿。劳动者在工伤治疗期间,用人单位不得解除劳动合同。用人单位解除劳动合同是违法解除劳动合同的,应当赔偿劳动者的经济补偿。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司不续签有补偿吗, 劳动合同到期是否有经济补偿金呢
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1、劳动合同到期,用人单位维持或者提高劳动合同约定条件劳动者不续签,用人单位不需要支付经济补偿金;2、劳动合同到期,用人单位不续签,需要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到固定期限劳动合同到期经济补偿有吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除无固定期限劳动合同经济补偿金应该怎么样计算
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解除无固定期限劳动合同经济补偿金怎么计算 解除无固定期限的劳动合同需支付经济补偿金,若劳动者无过错,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>经济合同纠纷起诉有效期
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询到期解除劳动合同经济补偿金?
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限届满后还有经济补偿金吗
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补偿金的支付月数有3个标准,一是十二个月封顶标准、二是不封顶标准、三是双标准。 而这次是公司辞退的理由是生产经营状况发生严重困难,必须裁减人员,此情况下,应该是按照:不封顶标准,即:用人单位根据劳动者...
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