员工辞职补偿金和离职通知金怎么算
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用人单位在以下情形非过失性辞退的,代通知金的工资标准为解除劳动合同时上一个月的工资标准:劳动者不能胜...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>请问一下员工离职补偿金个人所得税怎么算
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补偿金个税计算的例子: 例如: 1、某员工经济补偿金60万,月薪4万; 2、上海2013年职工平均工...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对销售人员离职补偿金怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师|律所副主任,13年经验在线咨询解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|专职律师,6年经验在线咨询员工离职补偿金,工人工伤补偿金怎么算
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工伤医疗期内工资待遇不变,单位派人护理或承担护理费用,单位承担住院期间伙食费。根据工伤等级结合个人情况享受工伤待遇,一次性工伤补助金是N个月本人工资,如果解除劳动关系,还有一次性就业补助金和一次性医疗...
青海在线咨询顾问团咨询我>>裁员补偿金如何计算 怎么计算裁员补偿金
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工作年限没满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月支付半个月工资。裁员补偿金是指...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>销售在销售公司离职以后提成怎么算?
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公司销售离职后提成也应该一并发放给已经离职的销售,提成也属于正常的工资所得。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
销售人员离职补偿金怎么算,律师怎么看
员工离职公积金怎么封存
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询销售变质食品怎么赔偿
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练达律师| 专职律师,4年经验 在线咨询销售人员被裁员怎么补
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销售人员被裁员的补偿是:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在职人员离职后竞业限制补偿金计算
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用人单位与劳动者签订保密合同,如果约定了竞业限制条款,约定劳动者离职后1年内不得到同行业同岗位工作的,劳动者应该遵守。但是,用人单位应该在劳动者离职1年内按月支付劳动者竞业限制补偿,补偿的标准不得低于...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对销售人员离职补偿金怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工离职后又回公司工作,补偿金怎么算
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关于公司破产对于员工的赔偿处理,其基本原则是向每位受影响的劳动者提供适当的经济补偿。这种经济补偿是依...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>销售人员解除劳动合同该怎么补偿
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待岗之后再解除劳动合同经济补偿金按照实际工作期间的工资来计算。 《劳动合同法实施条例》规定:《劳动合...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>离职人员补偿金扣除五险一金吗
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>企业裁员经济补偿金
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询协商离职补偿标准
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到销售人员离职补偿金怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职补偿金和员工搬迁补偿金怎么算?
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不一定,要看是否满足条件。 1、如果是用人单位主动与员工解除劳动合同,或者单位的原因造成劳动者离职的,单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形,员工都可以要求给予补偿,否...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>离职人员补偿金规定怎样的
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按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照了解一下离职人员补偿金规定是怎样的lt;劳动法了解一下离职人员补偿金规定是怎样的gt;第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>离职员工一次性医疗补偿金怎么算
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需要看工伤级别的,各地标准是不一样的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>保险公司销售人员劳动合同解除,赔偿金怎么算
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工作多久了?要看是不是违法解除,违法解除可主张双倍经济赔偿金。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>职工主动提出离职补偿吗?怎么结算补偿金的?
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员工主动提出离职,向单位索要经济补偿金的情形,那么单位是否需要支付呢?这需要区分情况:若员工辞职信中...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询公司拖欠离职人员工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询销售人员离职时如何结算提成工资
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销售企业对企业的业务员采取基本工资加提成的工资分配方式而发生的销售提成纠纷属于劳动仲裁委员会的受理范围。一般来讲,工资是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>销售人员的提成怎么算对和销售人员都好呢?
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根据最高人民法院《关于审理联营合同纠纷案件若干问题的解答》,联营合同中的保底条款通常是指联营一方虽向联营体投资,并参与共同经营,分享联营的盈利,但不承担联营的亏损责任,在联营体亏损时,仍要收回其出资和...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到销售人员离职补偿金怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国家公职人员征地补偿怎么算
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国家公职人员符合条件同样享受征地补偿。根据我国法律规定,为了公共利益的需要,征收国有土地上单位、个人...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>经济补偿金如何计算
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张来律师| 专职律师,5年经验在线咨询怎么算工伤人员辞职有经济补偿金
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工伤人员辞职有经济补偿金: 附:《工伤保险条例》 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>怎么计算工作年限的员工离职补偿金
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解除或者终止劳动合同,用人单位向劳动者支付经济补偿金的工作年限,是指劳动者本单位最后一次连续工作年限,不包括之前曾经中断就业的工作年限。因为之前的工作年限应当在之前中断就业之时计算。其中,因为劳动合同...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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