怎么对雇主责任中的雇佣行为进行界定
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雇主责任中的雇佣行为的界定:第一,职权标准,即行为人是否享有职权是判断行为性质的重要标准。第二,时空...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>如何认定雇主责任和雇佣的界定
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雇主责任中的雇佣行为的界定: 第一,职权标准,即行为人是否享有职权是判断行为性质的重要标准。 第二,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对定义雇主责任中的雇佣行为标准有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询人身损害赔偿雇主如何承担责任
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询如何对雇主责任中的雇佣行为进行界定
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雇主责任中的雇佣行为的界定: 第一,职权标准,即行为人是否享有职权是判断行为性质的重要标准。 第二,时空标准。这一标准要考虑是否发生在工作时间和工作场所内。 第三,名义标准。名义标准是要看该行为的实施...
上海在线咨询顾问团咨询我>>雇佣关系中突发疾病死亡雇主责任
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职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>雇佣期间受到损害雇主有责任吗
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雇工在雇佣期间受到损害的,可以要求雇主承担民事赔偿责任;因第三人的行为造成雇工受到损害的,雇工有权请...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
定义雇主责任中的雇佣行为标准有哪些,律师怎么看
雇佣合同和劳动合同的区别
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询雇主责任中雇佣行为应该如何进行处理
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雇主责任中的雇佣行为的界定: 第一,职权标准,即行为人是否享有职权是判断行为性质的重要标准。 第二,时空标准。这一标准要考虑是否发生在工作时间和工作场所内。 第三,名义标准。名义标准是要看该行为的实施...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>民法典雇主责任中被雇员的责任有哪些
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民法典关于雇主对雇员责任的规定:雇员在提供劳务的过程中造成他人损害的是由雇主承担赔偿责任,如果雇员是存在故意或者重大过失的情况的,雇主在承担赔偿责任以后可以向雇员追偿,如果损害是第三人造成的,雇员可以...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对定义雇主责任中的雇佣行为标准有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣关系中的雇主是如何确定的
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只要具备下列形式要件和实质要件,即可认定为雇佣关系。判断雇佣关系是否存在,应从形式要件和实质要件二方...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣童工被雇佣可能受到哪些法律责任
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违法使用童工要承担的法律责任:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇员有侵权行为雇主是否承担责任
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雇员有侵权行为雇主承担责任,因为法律规定,雇主对雇员造成他人损害的应承担赔偿责任。如果雇员因故意或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询雇主拖欠工资怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到定义雇主责任中的雇佣行为标准有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣关系中雇主的认定
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认定谁是雇主得看谁是劳务的实际受益者。劳务的实际受益者是谁,谁就是雇主。雇员的工作增大了雇主获得利益的可能性,雇主应为雇员损害承担相应责任,这符合“利益与风险一致性”原则。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>雇主责任成立的条件是什么, 雇主承担雇佣责任需要注意的问题有哪些
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雇主责任成立的条件是: (1)雇主和受雇人之间存在雇佣关系。 (2)受雇人所为的行为是执行雇佣合同的职务行为。超越职务的行为、擅自将职务行为委托他人的行为及违反禁止的行为,均非职务行为。 (3)雇主在...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>雇员受雇时,雇主应否对其所有的行为承担责任,有哪些责任,要注意
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雇主与雇员之间存在特定的法律关系,雇主对雇员的行为应承担责任。一是雇主与雇员之间存在特定的人身关系。雇员受雇执行职务过程中,其行为受到雇主意志的支配与约束,雇员所实施的行为,实际上等于雇主自己所实施的...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>雇员雇佣事故造成第三人损伤雇主有无责任?
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第三人造成雇员损伤,雇员可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任,受害人可以从中选择一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇佣中介的过错赔偿责任包括哪些
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委托交易时中介的过错赔偿责任是: 1、因中介机构的过错给委托人造成的损失,中介机构应当承担民事责任、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
常见的商标侵权行为有哪些
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询猥琐的定罪标准有哪些
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询如何界定雇员的雇佣行为
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雇主责任中的雇佣行为的界定: 第一,职权标准,即行为人是否享有职权是判断行为性质的重要标准。 第二,时空标准。这一标准要考虑是否发生在工作时间和工作场所内。 第三,名义标准。名义标准是要看该行为的实施...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣的司机撞到人谁赔雇主的责任是什么雇主和雇员的赔偿责任
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雇佣的司机跟企业中聘请的司机有所不同。企业聘请的司机一般是签订了劳动合同的,属于企业员工,出了交通事故是由企业负责的。那雇佣的司机撞到人了,是司机自己赔偿还是雇主赔偿吗本文为你介绍。受雇的机动车驾驶员...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到定义雇主责任中的雇佣行为标准有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣合同法的行政责任包括哪些
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雇佣合同的责任承担包括: 1、雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任; 2、雇员因故意...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工程监理单位须承担法律责任的行为有哪些
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询雇佣关系的举证责任有哪些
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个人雇工人身损害赔偿是一类特殊的人身侵权纠纷案,应当按照特殊侵权纠纷的举证规则分配各方当事人的举证责任。作为受到人身损害的雇工,其只要能够举证证明与雇主的雇佣关系成立及其损害后果发生在为雇主做工的过程...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>雇员从事雇佣活动致人损害雇主承担责任的情况主要有哪些法律规定?
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2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》对此类问题做了专门的规定:第九条:“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当...
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