以后劳务工的工资是否和正式工的一样呢
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这个还得看政策和法律规定。...
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正式工试用期工资标准
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正式工试用期工资标准一般是合同约定的工资水平的80％，同时也不得低于本单位相同岗位最低档工资。...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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派遣工和正式工的区别
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张超律师|律所主任，17年经验在线咨询
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师，5年经验在线咨询
签劳动合同是正式工吗和正式工的工资发放
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根据你的问题签劳动合同是正式工吗是根据我国法律若合同内部有规定试用期的，试用期过了才是正式员工，若无约定试用期，则签订劳动合同后即是正式员工。劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权...
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正式工自离扣多少工资
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正常自离不扣工资。 职工自动离职的，用人单位不得克扣劳动者工资，但劳动者本人原因给用人单位造成经济损...
罗仰侠律师|
专职律师，5年经验
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实习工资一般是正式工资的多少
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实习工资一般是正式工资的百分之八十。根据我国法律规定，劳动者与用人单位形成建立劳动关系后，在实习期间...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
劳务工和正式工资标准是多少，律师怎么看
欠工人工资判刑标准
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吕颖兆律师|
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男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|
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丧葬补助金和抚恤金标准是多少?
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李娟律师|
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邮政局正式工工资标准
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邮局局的正式员工薪资：一线城市：3000元元，二线城市：2500元元，三线城市：2000元元，（以上所述是每月的基本薪资，年终奖不包括在内）合同签订周期，按相关部门规定，分为一年，三年，五年，十年，邮...
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城口县正式工伤赔偿标准是多少
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工伤赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费、停工留薪期工资等，治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。...
广东在线咨询顾问团
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正式婚假工资的标准
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享受婚假是劳动者的基本权利，劳动者在工作期间可以休婚假，并且应当支付劳动者劳动报酬。婚假期间的工资按...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工伤休息期间工资该如何算？正式工和劳务工资一样吗
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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单位正式工和劳务派遣工工资待遇有什么区别
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按照新规定是...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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佛山工资最低标准2021
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黄世皓律师|
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|
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正式员工急职工扣多少工资？
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没有规定正式员工急职工扣多少工资，但是劳动者违法解除劳动合同，应当赔偿用人单位损失。劳动法规定辞急扣款没有具体的金额规定，但没有按照法律规定通知用人单位解除劳动合同，给单位造成损失应从工资中扣除，其余...
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怎么区别劳务派遣和正式工
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劳务派遣是指由劳务派遣公司与劳动者订立劳动合同，然后把劳动者派遣到需要用工的企业上班。企业需要支付劳务派遣公司一定的服务费用，劳动者的劳动合同关系存在于劳务派遣机构与劳动者之间。 正式工指劳动者与用工...
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怎么区分正式工和劳务派遣
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1.劳务派遣是指由劳务派遣公司与劳动者订立劳动合同，然后把劳动者派遣到需要用工的企业上班。企业需要支付劳务派遣公司一定的服务费用，劳动者的劳动合同关系存在于劳务派遣机构与劳动者之间。 2.正式工指劳动...
宁夏在线咨询顾问团
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怎样区分劳务派遣和正式工
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劳务派遣工和正式工的区别：1、派遣员工是和劳务派遣公司建立的劳动关系，正式工则是和用人单位建立的劳动...
张神兵律师|
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【劳务派遣用工】派遣工和正式工的区别
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劳务派遣工和正式工的区别如下： 1、签署劳动合同的单位不同。正式员工是劳动者与工作的单位签订劳动合同...
吴莉律师|
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劳务合同和建筑工程施工合同的区别
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蔡明红律师|
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劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师|
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劳动者在试用期的工资和正式工资的百分之八十以上百分之多少为标准
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。（一）劳动者和用人单位劳动合同双方当事人在劳动合同里约定了试用期工资，而约定...
陕西在线咨询顾问团
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劳务派遣和正式工工资不一样如何申请劳动仲裁
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被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者...
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劳务合同和劳动合同哪个是正式员工
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劳务派遣是指由劳务派遣公司与劳动者订立劳动合同，然后把劳动者派遣到需要用工的企业上班。企业需要支付劳...
孟金龙律师|
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工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师|
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劳务派遣员工薪资和正式工一样吗，怎么分辨
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法律规定劳务派遣员工的薪资和用工单位员工薪资保持同工同酬的原则。工资最长每月支付一次。 具体薪资必须在劳务派遣合同中明确注明劳动派遣合同 具体情况是要根据公司的规章制度的，法律只规定同工同酬，但是派遣...
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试用期多少工资到正式工资时
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根据劳动合同法规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 第二十一条在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四...
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