先入职后上班可以吗,体检后大概多久可以入职上班?
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每个公司的具体安排都不同的,但是肯定得公司能看见你的体检结果后才能安排入职的。一般是3天--1个星期...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>新员工入职通知就可以上班了吗
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经过对求职申请人进行严格审核后,如若被招聘方初步录取并获得正式通知,可以着手办理各项入职手续,从而正...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对新员工入职流程是什么?先入职后上班可以吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
广州新生儿入户流程网上办理
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询团员档案丢失可以重新入团吗
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询新员工入职不是上班吗?
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新员工入职是上班的,但入职不等于就是正式员工,还有一定的试用期,根据我国劳动合同法的相关规定,试用期只是算入入职期间,也就是算进工作时间,但是试用期并不是正式转正,两者还有很大的区别的。...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>员工入职离职具体流程是什么?
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关于员工入职离职具体流程分别如下:新员工入职,用人单位应按下列程序办理:由用人单位人事部门发布招聘简...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>是否可以先入职晚两天上班
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可以,办理入职手续时,把你的真实情况和人事那边沟通一下,如果用人单位不是非常急切的话,推迟两天上班应...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
新员工入职流程是什么?先入职后上班可以吗,律师怎么看
进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询新兵入伍二次政审流程
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询入职签合同要注意什么
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询可以先入职才可以上班吗
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每个公司的具体安排都不同的,但是肯定得公司能看见你的体检结果后才能安排入职的。一般是3天--1个星期。招工体检和入职体检只是叫的名称不同罢了,可能体检的项目也有所出入,但是目的就一个,都是希望能够确保...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>新入职员工如何入职
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新参加工作或从异地调入厦门市工作的人员,按本人月工资推算得出缴费基数。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对新员工入职流程是什么?先入职后上班可以吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
入职资料不齐可以先上班吗?
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原则上资料不齐是不可以入职的。但是由于某种特殊原因在2周之内可以补充完整的;也会根据实际情况进行沟通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>新员工入职后工伤的赔偿流程是怎样
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劳动者在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。《社会保险法》第三十八条规定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>新员工入职,入职条件了,可以不休年假吗
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要看劳动者的连续工龄年限,超过一年就可以申请休年假,因此新进公司员工如果工龄一年以上是可以休年假的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询新移民第一次入境美国流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到新员工入职流程是什么?先入职后上班可以吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新员工入职后多久办理新员工入职合同
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>上班新入职员工需要买社保吗
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1、社会保险是那些入职了的职员必须要缴纳的 我国《社会保险费征缴暂行条例》明确规定了征缴社会保险费用是社会管理部门的职责,用人单位必须为劳动者依法办理社会保险。如果用人单位已经为劳动者办理了社保手续,...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>新员工入职流程,有哪些规定
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1、人力中心向合格者发送《录用通知书》。 2、确认新员工报到日期,通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项:所需资料、体检以及其他须知。 3、通知人事助理新员工报到日期,人事助理准备好新员工入职手...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>新员工入职上班几天才能休息
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入职一个星期没有公休假。根据相关规定,入职满12个月才有5天的公休假的规定,入职一个星期没有公休假,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>入职后马上辞职可以吗
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一般公司都会有一个试岗期限,大概三天到7天。有的公司规定工作不满一周主动离职的职员不发工资,如果试岗...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职不签合同怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询企业迁入迁出流程
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工辞职3个月可以重新入职吗
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员工离职不满3个月,想重新入职,建议与用人单位协商处理。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>新入职入职第一年上班有年假吗
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工作时间累计一到十年的,年休假有5天。 年假一般是按照下列标准来计算的: 1.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 2.累计工作时间满10年不满20年的,年休假有10天; 3.累计工作时间已满...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到新员工入职流程是什么?先入职后上班可以吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
作为新员工,公司入职就要上班了吗?
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一般公司会有实习期,一般来说当天就可以上班。入职的后续可以随后办理补齐。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询员工入职离职具体流程是哪些?
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1、员工入职时:2)交照片、身份证、毕业证的原件验证,并复印(还应有原单位的离职证明)3)带他与公司同事认识,并介绍2、员工离职时:1)填写离职申请表,并在相应的位置由相关人签名,特别是交接人,和交接...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>办理入职之后可以不上班吗?
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员工在办理入职手续之后不去上班算自动离职,劳动者因此给用人单位造成损失的,用人单位可以要求劳动仲裁承担赔偿责任。用人单位也可以以劳动者严重违反用人单位规章制度与劳动者合法解除劳动合同。...
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