上班一个月，急辞的，要扣我一半工资
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可以申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉...
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做满三个月急辞，辞不了，怎么办
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可以先协商沟通处理，不成，再由第三方（如调解委员会）调解解决。...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师|，7年经验在线咨询
生育险怎么算满12个月
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何帆律师|，5年经验在线咨询
在上班有一个月不满月被辞退工资会算上班工资吗
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
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上班不满六个月应赔偿多少工资！急！！！
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根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下： 一、如果公司存在法定过错...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我上班没满1个月是试用期吗？辞工要一个月吗？
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有无约定试用期，没有约定试用期，从上班开始那天就算做正式工，如果是试用期，公司可以辞退你，不必等一个...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
上班不满一个月算急辞吗，律师怎么看
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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拘役六个月算不算判刑
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黄彬律师|
专职律师，6年经验
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师|
创始人，9年经验
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上班一个月，急辞的，要扣我一半工资
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做满三个月急辞，辞不了，怎么办
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上两个月班辞急工扣工资合法吗？
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你应当提前一个月通知单位，单位不能克扣你的工资...
章法律师|
律所主任，9年经验
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我满了一个月，当天辞职是不是不用上班了
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根据《劳动合同法》规定，劳动者提出解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。因此，您如果想离职，可以提...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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急辞工一个月扣20% 怎么算
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根据《工资支付暂行规定》，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求...
章法律师|
律所主任，9年经验
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师|
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辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师|
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遇到上班不满一个月算急辞吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
上班一个月辞职有工资吗, 劳动法规定上班一个月不到半个月算合法吗
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1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。2、如用人单位拒不支付工资，可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为，由劳动部门依法处理;如有证据，也可以直接向...
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上班不满六个月应赔偿多少工资！急！！！
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根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、如果公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付待通知金、双倍经济补偿金和其他损失。二、由于此类事...
广西在线咨询顾问团
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辞急工是两个月工资一起扣吗，还是这个月辞只扣这个月上个月不辞
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1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；2、依据《劳动合...
天津在线咨询顾问团
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月初急辞影响上个月工资吗
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劳动者急辞工违法的，用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿用人单位损失。所谓急辞工，不是法律上的定义...
章法律师|
律所主任，9年经验
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第一个月上班未满一个月都没有休息吗
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一个月不休息是违反劳动法的，根据规定：用人单位至少保证劳动者每周休息一天。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
专职律师，3年经验在线咨询
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
我上班不满月被辞退，这个月没有月底工资怎么算
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
浙江在线咨询顾问团
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试用期上班辞职不满一个月公司不发工资
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1、劳动者工作不满一个月辞职时，用人单位不给工资的，是属于侵犯劳动者利益的行为，劳动者可以通过向劳动部门投诉、申请劳动仲裁等方式维权。 2、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境...
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上班一个月辞职不给工钱……合理吗
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1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。 2、如用人单...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师|
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参加上班不满一个月被公司辞退工资能算是什么
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
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签合同了做未满一个月可以急辞工吗？
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可以，不过自己主动辞就没有经济补偿金了...
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