申请离职后公司让立刻走人合理吗
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提出辞职后,公司是有权让当事人离职。员工递交辞职报告之后,单位应该在三十天之内安排员工离职。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>立刻离职有工资吗
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一般单位都会要求员工在离职前一个月提交申请,进行工作交接后才可以离职的。大多数企业当天走都不会当天结...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对公司克扣工资可以申请立刻离职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司不批准离职申请怎么办
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询离职后可以立刻要工资吗
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员工离职后按照规定,应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>辞职了公司找理由克扣工资
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劳动者依法解除合同,用人单位克扣工资,可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。工资是用人单位依照法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>临时工辞职可以立刻结算工资吗?
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临时工辞职,到期解除劳动合同时一次性结清工资。临时工指非全日制用工,与用人单位都可以随时通知对方终止...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司克扣工资可以申请立刻离职吗,律师怎么看
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位可以扣工资吗公司克扣工资
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一、单位可以代扣工资吗 有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: (一)用人单位代扣代缴的个人所得税; (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用; (三)法院判决、裁定中要求...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>离职克扣工资可以起诉吗
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正常离职公司不发工资,不让走,公司违法。劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由监察大队责令单位改正;监察大队协调不成,劳动者可以申请劳动仲裁;仲裁决议下来后公司拒不执行,劳动者可以起诉到人民法院。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司克扣工资可以申请立刻离职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
克扣工资工资克扣可以怎么样维权
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可以到劳动局监察大队投诉,也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司违规开离职证明可以立刻提出离职吗
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劳动者已经从公司离职了一年的,可以和公司协商补充开具离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司克扣工资该如何申请解除劳动合同
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依据我国相关法律的规定,用人单位无故克扣劳动者工资的,劳动者可以通知用人单位解除劳动合同,而不需要提...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不是上市公司可以申请破产吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到公司克扣工资可以申请立刻离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后工资可以立刻结清吗?
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辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条,但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《劳动部关于印发<工资支付暂行规定>的通知》 ...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资可以克扣吗
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>向公司申请辞职,公司不给予,并克扣员工工资
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提前一月书面通知公司解除劳动合同,试用期员工提前三天通知,不需公司批准,单位可扣工资可向劳动部门投诉...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>单位可以克扣工资吗?
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用人单位无故拖欠劳动者工资的,应向劳动者加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位未及时足...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职后公司克扣工资打哪个电话投诉
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离职后公司乱扣工资应该找劳动监察部门投诉,或者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司被起诉还可以申请破产吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询自动离职可以申请失业保险金吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司离职员工工资要立刻结清的吗
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员工离职工资应立刻结清。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠工资。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司克扣绩效工资怎么办,绩效工资可以克扣吗?
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劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为,企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司克扣工资可以申请立刻离职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位克扣工资员工是否可以直接离职
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单位克扣工资员工可以提出离职。 因为公司克扣工资导致离职的,权益受有损害的员工可以要求经济补偿。经济...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>债权人可以申请对方公司破产吗
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司没帮员工买社保离职后刻扣工资能申请脑洞仲裁吗?
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可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求支付被扣的工资,可以向劳动监察大队或者社保中心投诉要求补缴社保。r申请劳动仲裁须知r由劳动者提起申请的,需要提交以下材料:r(1)申请书二份;(每增加一个被申请...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职没签劳动合同可以立刻扣工资吗
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单位是不得随意克扣员工工资的,单位没有和员工签订劳动合同也是属于违法行为。员工可以申请劳动仲裁要求单位补齐工资,并要求单位支付员工未签订劳动合同的双倍工资。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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