怎么开除公司员工工资?
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公司开除员工后,应当在解除劳动合同时一次性给付工资,而给付的数额则按劳动合同的约定和员工的工作天数来...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>被公司开除,公司还有权利压着员工工资吗。
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司经理有资格开除员工吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询公司怎样才能开除员工
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询公司公司经营不合格开除员工要怎么赔偿
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依据《》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>公司有乙肝开除体检合格能退工资吗
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公司体检查出有乙肝的,公司是无权开除的。单位不得以员工身患疾病直接辞退员工,员工在法定医疗期内辞退,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工开除公司需要结清工资吗
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需要。办理离职手续时会核算员工离职当月的工资,但薪资发放需按照公司财务制度发放规定。劳动关系双方依法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司经理有资格开除员工吗?,律师怎么看
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司违规开除员工如何赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公职人员赌博会开除公职吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被公司开除后公司扣员工工资合法吗
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你是公司的员工,在工作中出现失误也是不可避免的(当然,本案中的这起失误不是你造成的),这一点你所在的公司也应该清楚。但对出现工作失误之处理,并不是你公司领导(或相关职能部门)想当然的想怎么处理就怎么处...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工开除给开除员工公司有什么影响
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当然了,员工是可以去申请劳动仲裁要求单位赔偿的,这个开除员工是需要进行专业化规制的,否则很容易惹麻烦。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司经理有资格开除员工吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在公司上班几天公司说不合格,开除没有工资吗?
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应该支付工资,如果不能证明不符合录用条件,还需要支付赔偿金。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司把员工开除的扣除工资需要支付吗?
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看用人单位因为什么原因开除员工,如果用人单位因为经济裁员、无过失性辞退员工的,需要支付经济补偿金。经...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司开除员工可以获得双份工资吗
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以下情形用人单位开除劳动者,应当支付双倍工资:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年故意未签订劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询公司非法经营员工怎么判的
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到公司经理有资格开除员工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何办理公司将员工的工资开除
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公司开除员工工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>股东资格会被开除公司吗
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公司股东资格一般不能被开除。但股东可以通过向公司的其他股东或者其他股东以外的人转让股权的方式,以及公司通过回购股东股权的方式变更股东的主体资格。《中华人民共和国公司法》第七十一条规定,有限责任公司的股...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>职员开除公司只给一个月工资合理吗
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被依法追究刑事责任的等),当然应该有经济补偿或赔偿。如果符合劳动合同法和劳动合同的约定,可以要求用人单位执行《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3、10条和《劳动合同法》第85条规定。如果你认真看一...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工是按基本工资赔偿吗
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一、公司开除员工是按基本工资赔偿吗 1、公司开除员工不是按基本工资赔偿。用人单位无故辞退劳动者的,其...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司经营失败,员工社保未交,能够开除员工吗
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属于违法行为。单位单方面解除劳动关系,需要支付相应的经济补偿金。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司离职员工还有资格管理?
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原公司在员工离职后通告中诽谤离职员工属于违法行为,劳动者可以持相关证据到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位消除影响,对因此造成的损...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工怎么陪付工资
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公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司经理有资格开除员工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司开除员工后,工资怎么结算?
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开除辞退员工,工资结算应该 一、辞退员工需支付补偿金的法定情形 根据[4]法律规定,员工在下列情况下...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司员工被辞退,试用期被开除有工资吗?
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试用期内被辞退,可以要求用人单位立即结算工资,一次性结清。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>被公司开除,公司开除员工,员工该如何赔偿
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辞退合法的,劳动者具有法定过错的没有补偿,没有法定过错的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,违法辞退的按经济补偿金二倍支付赔偿金。劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十六条...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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