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单位月初发工资说明哪些事

2022-10-09 642人已浏览
  • 覃家亮律师

    覃家亮律师专职律师

    广东中肯律师事务所

    擅长：劳动纠纷、合同纠纷、婚姻家庭、交通事故、刑事辩护

    近期30天 评分：5.0 服务人数：32

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专业分析
公司月初发工资说明以下： （1）体现了单位的资金雄厚程度。越早发工资，说明这个单位资金实力越雄厚，或者保障能力越强； （2）体现了单位人事、财务等部门的业务能力。 员工工资的发放要注意哪些事项 1、现金收付的，要当面点清金额，并注意票面的真伪。若收到假币予以没收，由责任人负责； 2、现金一经付清，应在原单据上加盖“现金付讫章”。多付或少付金额，由责任人负责； 3、把每日收到的现金送到银行，不得“坐支”； 4、每日做好日常的现金盘存工作，做到账实相符。做好现金结报单，防止现金盈亏。下班后现金与等价物交还总经理处； 5、一般不办理大面额现金的支付业务，支付用转账或汇兑手续。特殊情况需审批； 6、员工外出借款无论金额多少，都须总经理签字，批准并用借支单借款。若无批准借款，引起纠纷，由责任人自负。
法律依据
《工资支付暂行规定》
第七条  工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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