公司欠工资扣货款可以吗
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私自将单位货款抵扣工资是违法,涉嫌构成职务侵占。可以和公司协商处理,达成协议,如果协商失败,可以向人...
公司可否扣工资,扣工资怎么算
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劳动法明确规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但是,用...
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公司罚款可以投诉吗
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罚款可以税前扣除吗
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罚款未交公司可否暂扣工资
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不合法,罚款与工资各归各,可以向劳动部门投诉或申请仲裁。罚款与工资各归各,可以向劳动部门投诉或申请仲裁。...
公司欠款不还,工资可以从工资里扣吗
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公司可以扣除员工工资,但是不能全部扣完,每月扣除的部分不能超过当月工资的20%。因劳动者本人原因给用...
最低工资可以扣罚款吗?
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扣完社保之后,工资没有达到最低工资标准的,是属于违法行为。 根据《中华人民共和国劳动和社会保障部令(...
不明白,就问一问
公司是否可以罚款扣工资,律师怎么看
公司没有资质可以接工程吗
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公司乱扣工资违反劳动法吗
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公司宿舍乱扣水电费是否违法
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公司对员工罚款罚没扣分是否可以
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公司对违纪的员工可以罚款吗?公司是没有罚款的权力的。当然公司可以制定规章制度,但必须合理合法,不能超越于法律法规的权限。 公司对违纪的员工可以罚款吗? 原《企业职工奖惩条例》规定,企业对于违反规章制度...
是否可以在工资中扣罚款?
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不可以。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿;(一)克扣或者无故拖欠劳...
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快递员违反规定公司罚款可以扣员工工资吗
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用人单位一般不得克扣劳动者工资,有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资: 1、用人单位代扣代缴...
拖欠司机工资是否可以扣车
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拖欠司机工资不能扣车。公司拖欠工资员工扣押车辆是不合法的,劳动只能与公司进行协商、直接向劳动争议仲裁...
公司罚款可以扣底薪吗
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公司罚款不可以扣底薪。 在公司制度中不能有扣工资的条款,即使有也是无效的,现在企业没有权利对员工进行...
公司可以向个人借款吗
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法人可以向公司借款吗
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公司罚没款是否可以税前扣除
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企业罚没款,不能税前扣除,罚没款属于行政处罚,不存在扣税的情况。在计算应纳税所得额时,下列支出不得扣除: 1、资本性支出。是指纳税人购置、建造固定资产,以及对外投资的支出。企业的资本性支出,不得直接在...
用人单位可以对劳动者的罚款、罚款、扣工资吗?公司可以克扣工资吗
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不少上班族都试过上班迟到而被公司罚款,也有人因为工作出错造成公司损失而被公司扣工资。公司可以对员工进行罚款吗?公司对员工罚款合法吗?根据劳动法等法律法规,公司是不能克扣员工工资的。 公司可以克扣员工工...
是否可以扣掉公司给员工的工资
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公司什么情况下可以扣员工工资呢?目前,法律法规明确规定的可以扣工资的情形只有2种:一是,员工接受了单位的专项出资培训并依法签订了《服务期协议》后期限届满前,员工因个人原因单方解除劳动合同时,用人单位可...
公司是否可以在工资里扣岗前培训费
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公司不可以在工资里扣岗前培训费。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项...
罚款从工资扣除是否合法
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罚款从工资扣除不合法。不能随便罚款扣工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳...
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公司可以随便降薪资吗
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公司注册后是否需要验资
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扣押公司物品抵工资是否可以
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1、扣押公司物品抵工资是不可以的,用人单位拖欠工资的,可以向劳动监察部门进行举报。 2、也可以申请劳动争议仲裁,有欠条的可以直接向人民法院申请支付令。 3、发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达...
是否包括,最低工资可以扣罚款吗?
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一、最低工资是否包括加班费《劳动法》和《工资支付暂行规定》明确规定,如果劳动者为企业提供了正常劳动,企业支付给劳动者的劳动报酬是不得低于当地最低工资标准的。最低工资标准,原劳动部《关于;若干条文的说明...
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公司欠我司货款扣压物品是否可以?
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如果欠的钱跟货物无关,不能扣留,因为不能随意侵占他人财物,建议通过法律途径来解决问题。...
公司可以开除员工吗
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产假期间工资公司是否可以克扣
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期间工资如何发放:第一,保胎假,工资按照病假发。保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。第二,产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于...
公司罚款是从工资里扣吗
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在公司制度中不能有扣工资的条款,即使有也是无效的。 现在企业没有权利对员工进行罚款,因为政企分离以后,企业已经没有行政管理权,所以也就不能对员工进行罚款,除非是员工的行为给企业造成了损失。 目前我国境...