上班两年被公司辞退赔偿多少，有没有规定？
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上班两年被公司辞退的，员工可以获得两个月的工资作为补偿，存在用人单位违法是对员工的情况，劳动者可以获...
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上班的酒店要关了，我上了四个多月的班，有赔偿没有
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因用人单位的原因解除劳动合同的，可以获得赔偿...
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上班五个月被辞退该怎么赔偿
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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上班四个月怀孕公司辞退赔偿怎么算
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单位按劳动合同法第39条解雇没补偿金其他理由怀孕期间不能解雇，如果解雇按补偿金双倍赔偿《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；...
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在公司有一个多月没上班，辞职有补偿吗
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这个需要根据辞职的理由确定。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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我在公司干了5个月公司把我辞退我有多少赔偿
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关于入职五个月后被企业解雇的相应补偿问题，需按照具体案件的实际情况来加以判断。首先，假设企业在遵守相...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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被公司辞退补偿几个月的工资
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按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱
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三年合同六个月，五个月了因为公司整改被辞退有赔偿吗
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如果是公司的原因辞退您的，您可以要求公司承担相应的赔偿金，一般是两倍的工资；如果是您自己的原因不适应现在的工作，又无法适应公司的重新安排，公司是不需要赔偿您的。...
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上班快三天了，被辞退，会有赔偿么？
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若用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支...
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上了半个月班辞职有没有
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劳动者辞职到期，用人单位拒绝发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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四个月公司辞退
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工作期间，若被公司无故违法辞退的，可以提起劳动仲裁要求继续履行劳动合同，或要求公司支付赔偿金。...
孟金龙律师|
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有六个月公司没给上社保了，公司应该赔偿，多少
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1、可以要求公司进行补缴，无法补缴的，赔偿的数额应当根据职工的工资水平进行确定。 2、《中华人民共和...
张神兵律师|
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员工上班打架辞退需要赔偿吗
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
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上班的酒店要关了，我上了四个多月的班，有赔偿没有
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干了3个月被公司辞退有多少补偿
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工作了一年半被解雇的赔偿金额具体如下：1、如果单位是违法解除劳动合同，那么需要赔偿一个月的工资；2、如果单位解除劳动合同的理由符合规定的情形，则不用支付经济补偿金或赔偿金；3、如果是过失性辞退，赔偿金...
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上班半年被辞退赔偿多少？没有提前一个月告知又赔偿多少？
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发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
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一个人在公司上班5个月，被辞退了要怎样赔偿
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上班五个月未提前一个月通知被辞退的，如果劳动者是无过错的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违...
章法律师|
律所主任，9年经验
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做了三年公司没有合同被辞退了应该赔偿多少钱
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三年没签合同被辞退了可以要求支付双倍工资，并在一定情况下要求补偿金。三年没签合同被辞退了赔偿标准如下...
陈友联律师|
律所主任，16年经验
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|
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公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师|
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上班十个月了被辞退没有要求赔偿怎么办
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可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
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我在公司干了5个月公司把我辞退我有多少赔偿
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关于入职五个月后被企业解雇的相应补偿问题，需按照具体案件的实际情况来加以判断。首先，假设企业在遵守相关法律法规的前提下作出解雇决定，那么此时便涉及到了经济补偿的问题，即必须给予劳动者一定量的经济赔偿，...
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上班4个月被公司辞退也没有买社保可以陪多少工资
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申请劳动仲裁。...
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师|
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被辞退三个月没上保险应该赔偿多少
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1、被无故辞退，属于违法辞退，可以要求1个月的工资作赔偿金；2、...
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四个月没有上班了，公司怎么没发工资
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向当地劳动部门举报，由劳动部门责令单位支付。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部...
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