被公司辞退的什么情况下可以领失业金
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被公司辞退的在满足条件的情况下可以领失业金: 1、在领取之前,按照规定,用人单位和员工已经缴纳失业金...
何嘉志律师|专职律师,3年经验咨询我>>公司员工打架被打一方被辞退有补偿吗
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在员工动手打人的情况下被公司辞退的话没有任何赔偿款,职工动手打人,轻者会处以治安拘留,重的话要追究刑...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对在公司打架被辞退,可以领业金吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职可以领失业补助金吗
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询公司被辞退,领取失业保险金,可以申请辞退吗
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可以。1.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2.非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领...
云南在线咨询顾问团咨询我>>被公司辞退领取失业金有多少钱
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根据失业人员所在单位和本人累计缴费时间而定。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被辞退后公司换了名字能领失业金吗
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当雇佣方修改其名称、法定代表人、主要负责人或是投资方等基本信息时,此举并不对原有的劳动合约产生任何不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在公司打架被辞退,可以领业金吗?,律师怎么看
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询被公司辞退五险一金怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞退公司,失业金可以领多少
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被公司辞退后可以领失业保险金,领去失业保险金对以后工作没有影响,对用人单位同样没有影响,用人单位和劳动者建立劳动关系,依法缴纳失业保险金,符合失业保险金领取条件,依法领取,和其他无关。 所谓非有终止其...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退多久可以领失业金, 自己提出辞职可以领取失业保险金吗?
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被公司辞退的话在60天内都可以去办理失业保险。一般来说,员工自己辞职的,按规定不能申领失业保险金。非因本人意愿中断就业的,才可领失业金。 1、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对在公司打架被辞退,可以领业金吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工之间打架被公司辞退有赔吗
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在劳动关系存续期间,劳动者具有严重违反用人单位规章制度等法定情形的,用人单位可以解除劳动合同关系。用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在公司被打了没还手还被辞退吗
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用人单位与你解除劳动关系(或辞退、开除你)分三种情况,你对照下属于哪种,应该支付经济补偿或赔偿而没有...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>业主可以辞退物业公司吗
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根据相关法律规定,业主是可以辞退物业的。但是需要业主大会超过占建筑物总面积2/3以上的业主且占总人数...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>失业保险金在哪里可以领取
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到在公司打架被辞退,可以领业金吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工被单位开除可以领取失业保险金吗?被公司辞退可以领取失业金吗
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职工非本人意愿中断就业,并在被解除、终止劳动关系前,所在单位和本人已按照规定参加失业保险并履行缴费义务满1年,已办理失业登记并有求职要求的,可以领取失业保险金。根据你所反映的情况,你因旷工被公司开除后...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工打架受伤公司现在辞退可以吗
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员工在上班时间打架不一定全是工伤,也不一定全部不是工伤,要具体情况具体分析。 一、应该认定为工伤的: (1)必须是在工作时间和场所内; (2)必须是因履行工作职责受到暴力伤害; (3)不符合条例第十六...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以辞退劳动者在公司打架被用人单位辞退吗
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劳动者在公司打架被用人单位辞退,如果用人单位有证据证明劳动者打架是严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依据《劳动合同法》第39条情形之一辞退劳动者的,并且是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 《劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司交了失业金自己辞职可以领吗
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公司交了失业金自己辞职的不可以申领。因为失业金的领取条件为:失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>被公司辞退领取失业金的流程是什么
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被公司辞退领取失业金流程如下: (1)失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工打架被开除公司要赔偿吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司在打架时员工是否可以辞退
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若违反单位具体的打架即辞退的规章制度且有证据证明该制度此员工知悉,则可以辞退。若该员工被刑拘或者逮捕甚至判刑,则可以视具体情况作出辞退的决定。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>在公司打架辞退有什么后果员工在公司打架被辞退能否获得经济补偿金
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劳动者在公司打架,属于严重违反公司规章制度的,用人单位是可以依据《劳动合同法》地39条规定情形之一,将劳动者辞退,并且是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在公司打架被辞退,可以领业金吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞退员工可以打12315吗
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劳动者怀孕的,用人单位是否有权解除劳动关系(也就是辞退、解雇、炒鱿鱼),大体分以下2种情况: 1、劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询在公司打架辞退有工资吗
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一、在公司与人打架被辞退具体要看打架的行为是否严重违反公司的规章制度,或者是否会受到刑事处罚。如果严重违反公司规章制度并触犯刑法的,公司可以不予赔偿。 二、法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》规定:...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在吗在厂里打架被辞退了可以补偿吗
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要根据具体的情况判断,如单位涉嫌非法解除,可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿,可以电询详述具体的情况,进一步为您分析...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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