试用期辞职拖欠工资多久算违法?
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用人单位应当在员工离职的当天结清所有报酬和费用,如果单位拒绝结清,就属于违法行为。工资需要按月发放,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>拖欠工资,拖欠工人工资最快最直接的解决方式
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拖欠工人工资最快最直接的解决的方法: 企业劳动争议调解委员会;依法设立的基层人民调解组织;在乡镇、街...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对试用期拖欠工资处理方式,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
故意拖欠工资如何处理
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询拖欠工资12333会怎样处理
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询试用期工资拖欠如何办理离职
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《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>计算试用期工资的公式
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员工在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准,并且不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司在试用期拖欠工资应该怎么赔偿
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由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,加班费或者经济补偿金;劳动报酬低于当地最低工资标准的,差额部分支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期拖欠工资处理方式,律师怎么看
拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询如果拖欠工资上哪里举报有用
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拖欠劳动者工资怎样处理方式是什么?
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位拖欠劳动者的工资应该怎么办, 拖欠工资的处理方式是怎样的
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一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期拖欠工资处理方式,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有合同拖欠工资不给的处理方式是什么
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没有合同拖欠工资不给的,处理方式具体如下: (1)劳动者因被拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支...
邓晓锋律师| 专职律师,1年经验 咨询我>>试用期工资多少才不是正式工资
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试用期员工的工资不能低于正式工资的80%。如果因工资约定不明确引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工资拖欠维权的方式有哪些
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工资拖欠维权的方式有: 1.到劳动行政部门举报; 2.也可以直接申请仲裁; 3.如果对仲裁结果不满意...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖欠工程材料款该如何处理
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到试用期拖欠工资处理方式,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何解决试用期离职工资拖欠
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劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。如果按综合工时制计算的话,本月超过 20、83天(法定月工作时间)的都应计算为加班工资,满8小时的以平时小时工资的200来计算;不到8小时的按...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>现公司拖欠工资面试时能提吗,拖欠的工资怎么处理?
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用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。 如果投诉得不到满意结果,可以进一步收集相关证据,去申请劳动仲裁,全面主张更多权利。 一、向劳动监察投...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>正式工试用期工资标准
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正式工试用期工资标准一般是合同约定的工资水平的80%,同时也不得低于本单位相同岗位最低档工资。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>试用辞职公司拖欠工资怎么办
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要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>拖欠工资的解决方式有什么
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遭遇拖欠工资,可以通过以下方法解决: 一、向劳动行政部门投诉解决。 投诉的解决的优点是,一旦用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询拖欠工资有什么形式可以处理
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一、向劳动行政部门投诉解决。 二、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉。 通过劳动投诉无法解决的,劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以仲裁的方式来解决双方的纠纷。劳动仲裁是解决劳...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>用什么方式让看板托拖欠工资啊?
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根据《劳动法》规定,用人单位应当足额及时地支付劳动者工作,不得无故拖欠或克扣。基此,如果你说的小厂拖欠工资,可以向当地劳动监察部门投诉,由其督促用人单位支付。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期拖欠工资处理方式,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
处理拖欠工资要多久
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12345处理拖欠工资需要7个工作日。12345只是施政热线记录,记录后交给责任部门处理,拖欠工资的...
洪荣强律师| 律所主任,20年经验 咨询我>>拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询试用期辞退员工工资什么方式支付
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员工在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,工资应按照劳动合同约定的试用期工资进行支付,但试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八 十,并不得低于...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>试用期刚要辞职可以拖欠工资吗
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试用期辞职了,被拖欠工资时最好是采取以下措施:1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手中有公司出具的欠条等直接证...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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