劳动法规定出差有没有加班费
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加班是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。对于标准...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动法谁规定加班费基数
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新劳动法加班费基数的确定: 1、如果劳动合同中有明确约定工资数额,或者合同约定不明确时,应当以实际工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动法加班费是怎么规定的,有哪些规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询孩子抚养费有哪些法律规定
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谭嘉钰律师|专职律师,4年经验在线咨询加班是否有加班工资劳动法规定是什么,有哪些规定
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劳动者在单位加班,是有加班工资的,按照员工的加班时间计算就可以,在平时的工作日加班,给 1.5倍的工资,在休息日加班,需要给两倍的工资,在法定节假日去加班的,单位要给三倍的工资。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>最新劳动法加班费规定(2022)
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2022年最新劳动法对于加班费有以下一些规定: 1、用人单位如果让劳动者加班,应该要支付不低于工资的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法对于劳动者加班工资有哪些规定
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劳动法对于劳动者加班工资的规定有: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工...
杨建莉律师| 创始人,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法加班费是怎么规定的,有哪些规定,律师怎么看
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法都有哪些条例规定加班费的
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劳动法加班费规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定加班费怎么计算?劳动法规定加班费的计算方法是怎么样的
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劳动法规定加班费怎么计算?根据我国《劳动法》第四十四条的规定,依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间(加点)的,按照劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付工资。劳动法规定加班费...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法加班费是怎么规定的,有哪些规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
有劳动法规定星期天加班费吗
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《劳动法》星期天出差途中一般是没有加班费的。加班是为用人单位创造经济效益的一种方式,而出差路上并未有...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>请问劳动法怎么规定工人加班费?
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安排劳动者加班,应该按以下计算方式发放劳动者加班工资:法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法规定的加班费怎么计算不同情况下的加班费
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询国家规定夜班费标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到劳动法加班费是怎么规定的,有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费规定有哪些,法律怎么规定的
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关于加班的规定主要规定在《劳动法》第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条中。用人单位延长劳动者的工作时间的,应当给予一定的工资报酬,在法定节假日延长的,应当支付不低于三倍的工资报酬。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>加班费规定劳动法
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10、有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法中对加班工资的规定有哪些,法定节假日加班工资是怎么规定的
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《劳动法》中对加班工资的规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法2022新规定加班
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我国劳动法规定每日工作时间不得超过八小时,平均每周工作时间不得超过二十四小时,每周至少保证劳动者有一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>《劳动合同法》中是如何规定加班费的
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
债权转让的法律规定有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询民法典1042条规定有哪些
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法规定加班时间的相关规定有哪些
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1、根据《劳动法》第四十一条、四十四条加班不到半小时也应该算做加班,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; 2、迟到、早退按用人单位的规章制度来执行。 3、根据《劳动合同...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>加班费劳动法规定是什么
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根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法加班费是怎么规定的,有哪些规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法加班费规定是什么加班工资如何计算
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加班工资的计算:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,休息日安排劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>深圳市劳动法2021新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询《劳动法》有哪些规定的节假日加班时间怎么规定
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《劳动法》中对加班工资的规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>加班的劳动法是怎么规定的?
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根据《中华人民共和国劳动法》关于加班的劳动法规定有: 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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