自离扣工资合法吗，我的工资怎么没有
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自离公司扣除个人工资是否违法要看具体情况的，如果自离职工给用人单位造成了经济损失的，用人单位是可以进...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
自离四天，十号没有发工资，自离有工资吗？
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应该发工资的...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|律所主任，19年经验在线咨询
自离一般怎么扣工资
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吴肖律师|专职律师，3年经验在线咨询
合法吗，自离就没工资
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用人单位在终止或终止劳动合同时，应当一次性支付劳动者的工资。工资是指用人单位按照劳动合同的规定以各种形式支付给劳动者的工资。用人单位不得无故扣除或拖欠劳动者的工资。...
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没有工资有得自离吗？
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劳动者在自离前如果按照单位的安排管理付出了劳动，是有工资的。用人单位需要按照劳动合同的约定来向其发放...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没有劳动合同拖欠工资自离
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中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
自离没有工资合法么，律师怎么看
欠工资不给没有合同怎么办
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
，7年经验
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辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|
专职律师，4年经验
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自离工资没有，后果自负，这样合不合法
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自己离职是没有任何补偿的，但是已经工作了的这段时间工资还是要补偿给你...
河南在线咨询顾问团
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XX自离有工资没?
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按照法律规定是有的。有上班提供劳动即应获得劳动报酬。可以与用人单位协商支付；协商不成的，可向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁劳动者违法解除劳动合同，给用人单位...
江西在线咨询顾问团
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自离的公司工资有没有
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公司员工自离工资是可以要的，只要是劳动者应得的工资，无论什么情况离职，都应当支付。劳动关系双方依法解...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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在工厂上班自离没有劳动合同不给工资合法吗，
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是违法的，劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者自离的，用人单位应当依法支付劳动者合法工资。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳动法以后自离的工资有没有加
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劳动者自离的，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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没有施工资质的合同是否有效
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郝科名律师|
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
，4年经验在线咨询
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自己没签，自离了有工资么
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一般是有工资的，请问你为什么没有签订劳动合同，如果是用人单位的原因，是可以要求对方支付双倍工资。...
广东在线咨询顾问团
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辞职自离后没有签合同有没有工资
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员工辞职没有被批准自离的在一般情况下也是应该有工资的，员工提前告知了单位要辞职的，单位是应当给予员工工资的。并且单位与员工没有签订劳动合同的情况下，是属于违法行为的，员工还可以申请劳动仲裁来维护自己的...
安徽在线咨询顾问团
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A自离没填自离单有工资吗
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一、劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向当地劳动保障部门（劳动监察大队）投诉；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、...
湖北在线咨询顾问团
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自离有工资吗，厂里都说没工资
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若不发工资可到劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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打工自离能要到工资吗，没有签合同
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劳动者没与用人单位签订书面劳动合同擅自离职后，用人单位拒绝发放工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工资怎么算才正确合法
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陈万忠律师|
专职律师，6年经验在线咨询
自离，工资有没有的发。
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劳动者自离，而且没有回公司办理离职手续，那么公司不会发放工资的，因此，最好回公司办理离职手续。...
吉林省在线咨询顾问团
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没有签订自离合同员工能有工资吗
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试用期内没有签订劳动合同，劳动者自离，用人单位需要依法给劳动者支付合法的工资，如果劳动者自离给用人单位造成损失的，用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任。如果超出1个月没有签订劳动合同，劳动者可以要求用人...
台湾在线咨询顾问团
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2022年法律有规定自离员工没有工资吗？
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一般是可以要求支付工资的。可以申请劳动仲裁或提起相关诉讼，要求支付工资...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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工资压15天合法吗
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郑晓明律师|
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劳动法对自动离职的工资有规定吗，自动离职有没有工资
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不办理离职手续，就无法结清工资，属于自动离职。自动离职有工资，但是由于没有办理离职手续，所以没办法结算工资。自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因...
西藏在线咨询顾问团
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后自动离职当月工资也没有是否合法
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单位以此为由扣发你的工资，属于无理克扣员工工资的严重违法行为。依据《劳动合同法》第八十五条的规定，用人单位应按拖欠金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。...
四川在线咨询顾问团
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