签合同说不干满几天没工资
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这是不合理的,工资应当据实支付的,建议您向劳动监察大队投诉处理。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>新员工做了3天,不想干了,有工资吗
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劳动合同中是怎么约定的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对新员工干满几天有工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工地干活拿不到工资怎么办
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询占干股还可以领工资吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询几天工资没干!
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根据法律规定,劳动者有权获得劳动报酬,即使工作7天退休,使用者也必须按规定支付劳动报酬。《劳动合同法》规定,劳动者试用期工资不得低于本部门同一部门最低工资或劳动合同约定工资的80%,不得低于使用者所在...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>服务员天天挣钱干了几天不干还不发工资?
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试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资; 如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和社会保障...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>有工资吗工作有几天不干不干的说话
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有工资,如果公司不发工资可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
新员工干满几天有工资,律师怎么看
工资计算方法有哪几种
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询满十年员工可以辞退吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询劳动局可以看到工人干满几天会有工资吗
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劳动者和用人单位建立劳动关系,只要劳动者依法付出劳动了,用人单位就应当支付;劳动者的合法工资。用人单位支付劳动者工资属于违法行为,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门机芯投诉,也可以到用人单位所在...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班未满几天可以不发工资
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员工上班应该实际工作时间支付工资,没有未满几天不发工资的说法。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对新员工干满几天有工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新员工试用期干多少天才能发工资?
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对试用期间劳动者待遇过低或得不到保障突出的问题,劳动合同法做出了有针对性的规定,劳动者在试用期的工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工干了十天就走了发工资给员工干嘛
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劳动者提供了劳动就应当获得相应的劳动报酬,劳动者辞职不影响劳动报酬的获得,如劳动者旷工,用人单位可以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我临时工,干了17天,没干满一个月有工资吗
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当然应当支付工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到新员工干满几天有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
老员工可以请几天假从新员工领工资吗
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协商不成的,可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>干了几天工资有没有就要发
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劳动者有取得劳动报酬的权利,即使工作几天辞职,用人单位也要按规定支付劳动报酬。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>几天不干会扣工资吗
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1、自离属于一种单方解除劳动关系的做法。按劳动法规定,用人单位仍要支付工资的,但是因为自离,造成公司损失的,可以要求赔偿的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>临时工干满7天可以辞工吗,有工资吗?
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是有工资的,你好,试用期提前三天,正式工提前三十天向单位提出就行了。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我在试用期干七天了,干了几天工资有吗??
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1、试用期内辞职,工作了几天,用人单位应支付工资的。 2、《劳动合同法》 第三十七条劳动者提前三十日...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资压15天合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询临时工不干满30天要扣工资么?
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用人单位未按的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职前需要干满30天吗
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劳动者离职的,不一定非要干满30天。如果用人单位有以下情形的,劳动者可以随时解除劳动合同: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、未及时足额支付劳动报酬的; 3、未依法为劳动者缴纳社...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到新员工干满几天有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期必须干满七天有工资吗
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试用期必须干满七天有工资是不合法的。只要员工付出了劳动,那么员工就有享受劳动报酬的权利。 用人单位以...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询干了几天就离职了,有工资么
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一般单位都会要求员工在离职前一个月提交申请,进行工作交接后才可以离职的。大多数企业当天走都不会当天给你结算工资。如果劳动者辞职到期,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以向当地...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>新员工只干半月工资怎么算
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按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算,其中月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数;工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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