工厂劳动合同签多久
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工厂与劳动者签订劳动合同的,期限由双方协商确定。双方可以签订固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>没签定劳动合同的私人厂分工签不签合同
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管的。国家各地的劳动和社会保障局负责管理劳动争议的问题,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工厂不签劳动合同违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询企业用人不签劳动合同违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询工厂不签劳动合同违法吗?
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如果工厂超过法定的期限不签劳动合同,是违法的。用人单位自用工之日起超过一年未签订,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资;超过一个月不满一年未签订,应...
江西在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同只签基本工资违法不违法
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劳动合同只签基本工资违法不违法要根据实际情况判断: 1、如果基本工资低于当地公布的最低工资,那么就是...
苏梓劲律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>厂里的劳动合同不签可以吗?
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1、不签订劳动合同是违法行为,可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。 2、超过一年未签合同的应该...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂不签劳动合同违法吗,律师怎么看
不签劳动合同犯法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询工厂未签订劳动合同怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询私企不签劳动合同触犯法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工厂不签劳动合同违法吗?
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用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定,当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。否则劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不签劳动合同违法么
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如果工厂超过法定的期限不签劳动合同,是违法的。用人单位自用工之日起超过一年未签订,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资;超过一个月不满一年未签订,应...
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签订试用合同违法吗,单位不签劳动合同违法吗
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签订试用合同不违法,单位不签劳动合同违法。按照法律规定用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同中的劳务合同不续签违法吗
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劳动合同不续签违法计算工资的方式是按正常工资发放,除此之外还应赔偿经济补偿金,按劳动者在本单位工作的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在工厂里上班没签合同,工厂算违法吗?
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单位没有签劳动合同要付双倍工资。用人单位不和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反《劳动合同法》规定,劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不签署劳动合同怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到工厂不签劳动合同违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂不签劳动合同是否违法
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工厂不签劳动合同是违法的。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工厂未签劳动合同是不是违法?
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你所签订的劳动合同不违法,但是你可以向你单位请求双倍工资。对于你所交的辞职报告未批准你可以申请劳动仲裁,而且公司1月份的公司应当满额给付。想你所述情况你可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁,需要提交的材料有...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工厂没有给员工签劳动合同工厂违法吗?
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工厂没有给员工签劳动合同是违法的,如果工厂没有给员工签订劳动合同,员工可以先与领导进行协商,协商不成可以通过有关的部门反映情况,最后没有得到解决,您可以委托律师向法院进行诉讼。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>做工厂没签劳动合同要不要开除工资
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没签劳动合同被辞退可以要补偿。用人单位承担支付劳动者双倍工资责任。没有签订合同的双倍补偿,一般计算1...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>厂里克扣工资违反劳动合同法么
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如果是无故克扣的违反《劳动合同法》如果因下列原因克扣,则不违反: 1、职工因个人主观原因没有完成生产...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工作不签合同算不算违法行为
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询私人小厂不签劳动合同违法吗
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即便是私人小厂,只要属于劳动关系,不签订劳动合同就是违法的。 建立劳动关系,必须签订劳动合同。用人单位和劳动者应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工厂不签劳动合同
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你已工厂工作四年,单位依法应当与你签订劳动合同,根据劳动合同法的相关规定,你们之间应当属于是无固定期限劳动合同(用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂不签劳动合同违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂不交社保不签劳动合同怎么处理
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工厂没有签劳动合同没有买社保,首先劳动者可以和工厂协商,因为工厂这样做是违法的,如果协商不成,可以申...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询工厂不签劳动合同是否合法?
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工厂不签订劳动合同是违法的。用人单位自用人之日起一年以上未签订劳动合同的,视为无固定期限劳动合同定期限劳动合同之日起向劳动者支付月薪的两倍;一个月以上一年未签订的,应当向劳动者支付月薪的两倍。双倍工资...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>中介没签合同在工厂也没签劳动合同违法吗
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违法如果你能证明你的劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付因没签合同的双倍工资,注意时效期不能超过一年还可以要求补交社保...
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