上班公休该不该算工资
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公休日是有没有的,不算在计算工资的天数之中。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>上班时猝死应该算工伤吗
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上班时猝死算工伤。根据相关法律规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽...
郑萌律师|专职律师,6年经验咨询我>>针对工伤不上班工资应该怎样算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询工伤期间不上班扣工资吗,在工伤期间上班工资该怎么算
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只要认定为工伤,需要暂停工作接受工伤医疗的,不能扣工资。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>在家上班大概应该怎么算工资
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在家上班工资应当按照和劳动者签订的劳动合同规定的标准算,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班路上摔伤上班公司应该给工资吗
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根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤不上班工资应该怎样算,律师怎么看
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询加班工资用最低工资算应该怎样算
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如果劳动合同没有明确约定工资数额,或者合同约定不明确时,应当以实际工资作为计算基数。凡是用人单位直接支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际工资,具体包括国家统计局《关于工资总额组成的规定若干具...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>上下班途中受伤工资怎样算啊?算不算工伤呢?
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根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续工龄不...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤不上班工资应该怎样算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班腰扭伤算工伤吗资怎么算
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算不算工伤要看是否因工致伤。如果属工伤,你提到的以上款项都应该由用人单位承担。如果非因公致伤,住院的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样计算劳动者应该拒绝加班工资
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劳动者若不同意加班有权拒绝加班。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班到晚上十一点加班应不应该扣工资
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加班到晚上十一点,加班的时薪应不低于工资的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到工伤不上班工资应该怎样算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样算上下班受伤工资?
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上班途中意外摔伤在休假期间按以下: 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资表格应该怎样制作,工资怎样算
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字段名1般有:姓名、加班天数、单价、合计、签名,制表人、负责人、制表年月日,再根据你单位的实际情况加1些内容...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>上班时,手被砸伤,工伤工资怎样算
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要看是不是工伤,先认定工伤停工留薪期工资不变,如果不是工伤,请病假按病假工资发放...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>上班应该如何讨要工资
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讨工钱的合法途径如下: 1、向当地劳动部门进行投诉; 2、申请劳动仲裁; 3、对仲裁裁决结果不服的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样的伤应该定的上工伤
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下列伤害才能定工伤:劳动者在单位工作时因工负伤的;在单位患上职业病的;出差时由于工作原因受伤的;或者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工地上欠钱不给应该怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询私人企业因工伤不在上班应该怎么样给开工资
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤的工资是否应该算加班费?怎么算
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工伤工资不含加班费。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。原工资指的是正常工作的工资。停工留薪期一般不超过12个月,但...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤不上班工资应该怎样算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班班次到了晚上十一点加班工资应该怎么算
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加班到晚上十一点,加班工资应按照不低于工资150%的标准计算;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询因上班不到一周就离职应该怎样计算工资
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员工工作一天,那么就应当得到一天的工资,如果还没有工作,到一周的时间就的话,员工就应当获得这一周的工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中加班工资应该怎么算,加班工资怎样计算?
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1.用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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