上班时，手被砸伤，工伤工资怎样算

大家都在问查看更多

• 问工伤上班工资怎样算
  

  工伤期间工资发发放是按照工伤前十二个月的平均工资,你公司不应该扣除的补贴的.这是违犯工伤保险条例>的,住院期间的生活费是按你公司出差费用的70%进行报销.关于工伤后评残,你在出院后到劳动部门指定的医院进行鉴定,如能评上伤残级别,公司才能发放一次性经济赔偿的.如不能评上,当然公司不能补偿了.你可以先评一下,反正评上了评残费用由公司承担的.像你在工伤期间,公司是不能以其它理由或者是合同到期辞退你的,如果公司这样做,是严重违法的.工伤期间,企业不得解除劳动合同,劳动者合同到期,如果企业不愿意续签,也要等你工伤好了再说.现在你治好了病,原公司也不能以其它理由辞退你的,不过如果你因发生工作不适应原来的工作,工作会另行安排其它轻松一点的工作给你的,像你这种情况,公司等给你治好病后,企业不愿意与你续签劳动合同,必须提前一个月通知你.并且要支付你的经济赔偿金。

• 问上班时工伤怎么算工资
  

  劳动者在工伤期间，其工资应当按照劳动者受伤前12个月的平均工资来支付其工资，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。

• 问上班手被烫伤算工伤吗
  

  上班期间不小心被开水烫伤的这种情况一般不算工伤，除非当事人是为了履行工作职责才被开水烫伤的，类似于厨房的工作人员经常要接触到开水，烫伤与工作有关就算工伤，但如果烫伤的原因跟工作毫无关系，就都不能按照工伤处理，工伤对受伤的原因，地点和时间都有严格的要求。

相关法律短视频查看更多

• 0'52
  员工因工伤不能上班工资怎么算

  3,038人已观看

• 1'16
  上下班受伤算不算工伤

  6,039人已观看

• 1'06
  员工上班途中受伤算工伤吗

  4,634人已观看

• 0'58
  上下班途中受伤算不算工伤

  4,191人已观看

相关普法查看更多

• 
  上班时突然被砸伤算工伤吗

  204人已浏览

• 
  上班被砸到算不算工伤

  492人已浏览

• 
  上班被砸到的算工伤吗

  1,273人已浏览

• 
  上班时脚砸肿算工伤吗

  546人已浏览