劳动合同工作报酬都有什么规定呢？

什么叫做劳动报酬，劳动报酬法规定的劳动报酬指的是

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劳动报酬的范围分为以下几种：1。计时工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括：（1）按计时工资标准支付的工资；（二）实行结构工资制的单位支付给职工的基本工资和职...

无法规定合同报酬的劳动合同

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工资是劳动合同内必不可少的重要条款，务必明确写入。 依据劳动合同法的相关规定，用人单位需向劳动者支付劳动报酬，且支付的金额不得低于当地最低工资标准，否则将面临赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第...

我国对劳动报酬有哪些规定呢？

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计时工资 计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括：(一)对已做工作按计时工资标准支付的工资;(二)实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位)工...

劳动合同中对于定制劳动合同的劳动报酬，劳动者可以约定劳动报酬吗

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定制劳动合同的劳动报酬，只要和劳动者协商一致可以在劳动合同里进行约定，也可以定出基本工资加提成等工资结构模式。关键是不能低于当地的最低工资标准。如果员工的实际工资较高可以按高于当地最低工资标准以上设定...

劳务派遣单位在无工作期间的、劳动报酬、劳动报酬等方面有哪些规定

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被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。 相关法律： 《劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。...

劳动合同未约定工资报酬时间有什么原则

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劳动合同未约定工资支付时间，其工资支付时间适用下列原则：一、按照用人单位集体合同约定的支付时间支付。二、集体合同未约定或者没有集体合同的，按其它职工或者单位统一规定的支付时间支付。按劳动部《工资支付暂...

劳动合同到期工资报酬

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十三。劳动合同到期工资报酬 劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点： 劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，...

劳务报酬所得都有什么构成的呢

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劳务报酬所得，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务（佣金）、经...

工作了却没有劳动报酬怎么办

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1、根据《中华人民共和国劳动合同法规定》劳动者付出劳动的，用人单位应该按时足额支付劳动者劳动报酬，因此你可以主张拿到应有的工资 2、用人单位扣押你的工资的，你可以到人民法院申请支付令主张工资，如果用人...

不定时工作如何约定劳动报酬

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这种情况也是约定工作时间及劳动报酬的。具体是情况确定。...