不和劳务公司签合同风险都有哪些
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1、未签的合同并不能免除用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的义务。 2、单位终止或者解除事实劳动关系...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>劳务公司风险,劳务公司的风险
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1.不规范解除合同导致的法律风险; 2.劳务派遣适用的法律风险; 3.被派遣劳动者致人损害和自身收到...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对公司不签劳动合同的风险,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询倒签合同有什么风险
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询不签订劳动合同会怎么样?公司不签订劳动合同存在哪些风险?
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1、公司不签订劳动合同对公司没有好处,只要劳动者能证明存在事实劳动关系,公司一样需要履行法律法规所规定的义务,同时还要支付未签订劳动合同二倍工资。实践中,员工要找到证明事实劳动关系的证据还是比较容易的...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>劳动者不签订劳务合同有哪些风险
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劳动者不签订劳务合同的风险:未约定解决争议的方法,出现争议时不好通过协商解决;未约定解除劳务合同的条...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>未签订劳动合同风险大吗?有什么风险?
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风险很大,如今劳动方面法律不断修改,不断加强对违法用人单位的监控。不签订劳动合同可能要承担双倍工资、...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不签劳动合同的风险,律师怎么看
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,13年经验 在线咨询如何防范倒签合同风险
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严卫其律师| 专职律师,10年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司与我签不了劳动合同需要承担哪些风险
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因为如果不签订劳动合同,对用人单位来说存在很多的法律隐患和风险:未签的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务;单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金;单位终止或者...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司合同没有劳动合同签,需要承担什么风险
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公司不和员工签订劳动合同要承担的风险: 一个月以上未签订劳动合同的,需支付双倍工资; 员工可随时终止劳动合同,不承担任何违约责任或赔偿; 三、不利于单位保护商业秘密; 用人单位可能面临劳动行政部门的行...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不签劳动合同的风险,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司不签劳动合同,可以对公司起诉不签劳动合同吗
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如果没有签劳动合同又符合下列条件,可收集证据起诉该公司: 1、只要有事实上的劳动关系,发生劳务纠纷后...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司不签劳动合同,不买五险,工资不按劳动法
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可以向劳动监察大队投诉的...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳务公司合同有风险么?
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劳务公司法人的风险风险是不可预料的,所以劳务公司法人是有风险的。《中华人民共和国公司法》第146条规...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司监事有风险吗
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询遇到公司不签劳动合同的风险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年劳务公司签劳务合同哪些风险
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1、未签的合同并不能免除用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的义务。 2、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退劳动者)需要依法向劳动者每月支付二倍的工资。 3、单位终止或者解除事实劳动关系(辞退劳动者)造...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同怎么办?公司不签劳动合同不交保险,怎么要求补偿
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关于公司不签劳动合同怎么办这个问题,我提出以下建议。公司不签劳动合同不交保险,你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额以及要求公司为你补缴从你入职到离职的社保。要确认你与该公司之...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同, 但是有跟员工有保险, 公司不给签劳动合同
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签订合同的双倍工资,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)以及被违法辞退的赔偿金,从劳动者离职开始算...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>保险公司为什么不找劳动者签劳动合同
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保险法有规定,保险销售人员不能兼职。既然不能兼职,那就是专职,代理关系能算专职吗?照理讲应该不算的。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>没签劳动合同保险公司办
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如果工厂没签劳动合同也没缴纳社会保险,劳动者可以催告其补签和补缴;也可以向劳动行政部门和社会保险行政...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询签署的劳动合同风险如何规避?
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劳动合同风险规避有如下内容: 1、合同必备条款不能缺少,劳动合同本应双方各执一份 2、必须订立书面劳动合同 3、试用期的约定必须合法 4、不能扣押劳动者身份证和工资作为押金等 5、依法支付劳动报酬、经...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司为何不签劳动合同公司不签劳动合同有什么后果
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很多单位不签订劳动合同是嫌麻烦,如果签订了合同,劳动者总是要求按照合同办,这样他们单位一方临时变卦就比较棘手。按照法律规定双方建立劳动关系就要缴纳社保,签订合同只是其中一个前置程序而已。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不签劳动合同的风险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签劳动合同,不买保险,辞工公司不批
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没有签订合同,说明用工方违反法律规定,劳动者可随时宣布辞职,并要求用工方支付经济补偿。《劳动合同法》...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>口头合同的风险有哪些
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杨建莉律师| 创始人,9年经验在线咨询公司与员工签订劳动合同存在哪些法律风险
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劳动合同订立时存在的法律风险有: 一、不在法定时间内签订劳动合同的法律风险:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。自用工之日起满一年不与劳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>被骗签保险公司劳动合同
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1,以前好像回答过您的问题,对方如果告您诈骗,公安局会介入调查,建议您积极收集相关的证据来证明此款项的来龙去脉,最有可能涉及职务侵占罪,请尽快委托律师介入,如有其它疑问可点击头像来电咨询或者添加扣扣联...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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