劳务合同签字了,我不想上班了,该咋办
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劳务合同中的社会保险主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。养老保险:...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>今天签了劳动合同,还没上班,明天不想去了,可以么
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如果还有协商余地,可以考虑协商解决...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对劳动合同签了,未上班不想去了如何办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签了不去上班,不想干了,能直接走吗?
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不能直接走人,否则的话,你就违约了,如果是因为你的违约给公司造成了一定的损失,公司可以要求你进行一定的赔偿的; 一、如果你是在试用期,你可以提前3天通知用人单位,解除劳动关系,如果过了试用期,你可以提...
广东在线咨询顾问团咨询我>>不想去了还能去签劳动合同吗?
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签了劳动合同不想去了,可以与用人单位进行协商,协商一致,可以解除劳动合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>去了没签劳动合同,走了不给工资如何办
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尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同签了,未上班不想去了如何办,律师怎么看
劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如果签合同发现上当了怎么办
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闫丁律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如果签了不合理的合同怎么办
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验 在线咨询2022年签了合同不想去如何办
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劳动者与用人单位签订劳动合同后不想到用人单位工作的,应当与用人单位协商解除劳动合同,如果用人单位不同意的,劳动者在试用期内提前三天通知用人单位,就能够解除劳动合同。 依据《劳动合同法》第三十六条规定,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>不签劳动合同就不能去公司上班了吗
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1.进入该公司上班要签订劳动合同。如果入职一个月后单位仍不和劳动者签订劳动合同,劳动者可申请劳动仲裁索要二倍工资。 2.依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同签了,未上班不想去了如何办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签了劳动合同不去上班的后果有哪些
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签订合同不上班,劳动关系不存在。没有影响。从法律层面讲,劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同签了不去上班是否承担违约
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签了劳动合同不去上班,劳动合同尚未开始履行,没有建立劳动关系,不用承担违约责任。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳动合同没去上班会怎么样
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签了劳动合同没去上班会解除劳动合同。如果合同约定了试用期,则提前三天通知单位解除合同;没有约定试用期...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>租房签了一年合同想走怎么办
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动合同签了,未上班不想去了如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订了劳动合同员工不想去上班可以申请赔偿吗
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协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,参考如下法条主张赔偿 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>刚去上班了两天不想去了可以直接走人吗,只办了入职手续,没有签劳动合同
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现在有许多劳动者都有这样一个疑问,没签劳动合同可以直接走人吗?这个问题需要分两种情况:在一个月之内想要直接走因为法律规定,用人单位需要在一个月内与劳动者签订劳动合同,所以如果你在一月内想要辞职,是需要...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>签了就业合同,但不想去了,应该如何样办
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1、辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为。 2、正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下:员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交到单位人事部门,并领取离职手...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同第二天不去了我该如何办呢?
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若未办理入职手续,可以直接申请离职。若已经办理了入职手续,处于试用期,可提前三天提出离职。如果刚入职...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不想打了,签了合同该如何办,
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房屋租赁期限超过六个月双方当事人必须签订书面合同。房屋租赁合同中应包括以下方面的主要条款:出租房屋的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同不去办离职
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劳动者没有按照正常的辞职程序辞职的,如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以申请劳动仲裁,要求劳动者进行一定赔偿的。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>我不想去单位上班了怎么解除劳动合同啊?
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企业只有依法定程序解除劳动合同才能保护自己的利益。有关的法律赋予了企业更多的义务。 一、就企业而言 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合用人单位公布的录用条件...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同签了,未上班不想去了如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有签劳动合同不想去上班怎么发工资
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用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位,工厂没有签劳动合同的不发工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询签了劳动合同,上了一天班,不想干了,直接走人可以吗
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不会负什么法律责任,只能说你未按照劳动法规定提前3天申请离职,所以公司也不会给你这一天的工资,当然这是小事,如果你去新的公司被他们发现你未在原公司办理离职手续就去上班,他们也是不会用你的望采纳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同,没去上一天班,合同是不是无效?
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劳动合同是对双方的约定,如果一方不去上班,等于违约,另一方有权要求解除合同。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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