提前一个月辞职可以一次性发完工资吗?
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劳动者依法提前一个月辞职,工资一般是一次性发放完。用人单位应当在解除劳动合同时为劳动者出具解约证明,...
辞工后工资能不能一次性发完
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依照相关法律规定辞工了,工资是需要一次性付清的。当然,如果用人单位和劳动者协商一致后,也可以延期支付...
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离婚孩子抚养费是一次性给吗
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生育津贴是一次性给吗
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我们离职说我们一次性付完工资可以不
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公司拖欠工资可以向劳动仲裁部门申请仲裁或者向劳动监察大队投诉。焕廷法律服务团队A为您解答...
暑假工辞工了能一次性结算完工资吗?
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一般是辞工后下月结算,。不过建议你到公司财务那边问一下,每个公司不一样的...
离职后,公司可以一次性支付工资吗?
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解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的,可以采取以下办法: 1、向劳动保障行政...
不明白,就问一问
离职工资会一次性给你完吗,律师怎么看
怎么起诉离婚才能一次性离了
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员工离职扣工资合法吗
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五一后离职五一假期算工资么
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签了一次性离职工资能退吗
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按规定应该离职时结算工资《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
工人劳动10级离职给多少工资一次性
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离职后一次性伤残就业补助金是三个月工资。具体可以致电咨询或者当面约谈。...
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离职了工资是需要一次性付清的吗
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辞职了,在办完离职手续之后,用人单位应当将一次性付清。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单...
工伤离职一次性赔偿
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工伤赔偿可以一次性付清的。 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿...
一次性伤残补助是离职才给吗
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一、社保工伤赔偿金,从递交申请待遇材料后,30天左右支付到帐的。 二、申请工伤待遇需要的材料如下 1...
兼职中途离职被扣工资合法吗
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一次性就业补助金标准
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离职后老板会把工资给你吗
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您离职老板是应当将工资给您的,您与公司的劳动合同只要没有违反法律的禁止性规定,是有效的,目前您是已经发生争议了么?...
离职手续已办完,为什么工资要一次性结清?
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说明单位需要办理相关手续。但是,当事人依法办理离职手续,离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申...
有权利叫职工一次性把休完吗
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一般而言r年休假是职工的权利r有需要休息,解决实际问题,没事就安排休假,等需要假时,无假可休,请无薪事假扣钱。r职工无奈,单位没有人性化的做法太多,各地都有这种做法,职工也无奈啊...
离职公司不给一次性结清
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用人单位拒不支付的话,可以向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉或者向劳动保障行政部门(劳动监察大队...
压15天工资辞职了会不会给你
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1、劳动者付出劳动的,用人单位应依法支付工资; 2、劳动者依法提起申请的离职,用人单位应在离职日开具...
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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离职可以当天离开当天结工资吗
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离职后员工一次性结清工资靠谱吗
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公司应当在离职后15日内办理退工手续,工资可按照公司每月发放时间发放...
离职工资怎么才能一次性发
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如果劳动者依法主动离职的,用人单位应当在办理离职手续时,一次性将工资发给劳动者,用人单位不按劳动合同约定及相关法律规定发放工资的,用人单位的行为违法,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉处理。相关法律规定...
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旷工离职可以立刻给你结工资吗
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有工资,但也会被单位扣工资。劳动者没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《中华人民共和国劳动合同法...
员工突然离职工资怎么算
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暑假工辞工了能一次性结算完工资吗?
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一般是辞工后下月结算,。不过建议你到公司财务那边问一下,每个公司不一样的...
辞快工一次给完工资还是
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有关工资拖欠的法律条文有:《》第30条:用人单位应当按照约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出...