没签劳动合同最长可以要求多少个月赔偿
图文3,312人已浏览
没签劳动合同最长可以要求11个月赔偿。具体情况如下: 1、用人单位违反本法规定不与劳动者,订立无固定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>2年多没签劳动合同赔偿项目有哪些
图文90人已浏览
两年多没签劳动合同,从工资满一个月后的次月开始,公司应支付二倍工资。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对2个月没签劳动合同赔偿多少?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
视频5,742人观看
彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,730人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询2022年2年多没签劳动合同赔偿
问答584人已浏览
两年多没签劳动合同的赔偿为:劳动者可以要求用人单位支付11个月二倍的工资。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同法没签合同赔几个月工资
图文156人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2年多没签劳动合同已经到期需要赔偿
图文101人已浏览
用人单位应当按每月二倍的工资进行补偿,补偿最多支付十一个月。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2个月没签劳动合同赔偿多少?,律师怎么看
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
视频3,035人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,413人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,264人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询如果合同没签二个月赔偿多少
问答584人已浏览
没有签合同,应该走提供劳务者受伤赔偿。建议不要走工伤。赔多少钱,关键看伤残等级、被抚养人、城镇还是农村赔偿标准等如需帮助,联系云南XX廉贵...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>2年劳动合同, 最多可以签几个月
问答584人已浏览
1.合同期2年,最多只能约定2个月的试用期,单位约定3个月试用期违法,可以向单位主张赔偿1个月工资; 2.每月克扣工资,要求返还; 3.要求补缴社保(这个问题仲裁和法院都不管,只能去劳动监察队或者社保...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对2个月没签劳动合同赔偿多少?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签劳动合同被开除了可以赔偿几个月?
图文54人已浏览
没签劳动合同被公司开除的,被开除的员工根据具体情况可以主张以下的权利: 1、可以要求公司支付因未签书...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2年1个月给赔偿多少个月工资
图文389人已浏览
公司确属无故开除的,无个人原因,单位应当支付经济补偿,工作每满一年支付一个月工资,半年以上不满一年按...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动仲裁最多赔偿多少个月?
图文380人已浏览
劳动仲裁可以获得多少年赔偿,要依据劳动者工作的限制而定,工作满一年支付一个月工资,最长赔偿十二年,也...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频784人观看
李胜春律师| ,19年经验在线咨询没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
视频2,014人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到2个月没签劳动合同赔偿多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了劳动合同一个月没有签订劳动合同, 但是没有签订合同, 怎么赔偿
问答584人已浏览
如果只有口头协议没有任何书面材料或者实际履行等材料佐证的话是很难证明口头协议的存在的,并且诉讼时效是2年,应自知道对方违约起起算,保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作一个月未签劳动合同, 一年以上没有签订劳动合同可以要多少赔偿
问答584人已浏览
可以要一个半月的赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>2年多没签劳动合同赔偿项目有哪些
问答584人已浏览
两年多没签劳动合同,从工资满一个月后的次月开始,公司应支付二倍工资。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同解除劳动合同应赔偿多少
图文133人已浏览
如果劳动者因单位未签订劳动合同而依法单方面解除劳动关系的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同二年多少个月?
图文161人已浏览
劳动合同签订2年,试用期不得超过二个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,671人观看
练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作两个月没签合同怎么办
视频1,306人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同可以只签2个月吗
问答584人已浏览
1、用人单位与劳动者协商一致,可以签两个月的劳动合同,但用人单位不能约定试用期。 2、法律依据:《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>2个月的劳动合同可以签吗
问答584人已浏览
应届毕业生在招聘会上找工作。劳动合同可以签2个月吗的回答是劳动合同可以签一年零几个月,具体双方可以协商,劳动合同一般遵循双方当事人的意思,大多数是整年,但不是必须是整年。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2个月没签劳动合同赔偿多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
甲方2年没签劳动合同甲方什么赔偿?
图文84人已浏览
两年多没签劳动合同,从工资满一个月后的次月开始,公司应支付二倍工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,737人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询2年没签劳动合同,工伤如何赔偿?
问答584人已浏览
用人单位自用人之日起两年多,用人单位应当支付双倍工资。用人单位自用人之日起一年以上未签订的,视为无固定期限劳动合同,自无固定期限劳动合同签订之日起每月向劳动者支付双倍工资。双倍工资一般不超过11个月。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同一个月后被辞退了怎么赔偿, 有劳动合同没有签劳动合同
问答584人已浏览
用人单位辞退劳动者应当按照每做满一年支付2个个月的工资标准支付其工资,用人单位应当支付劳动者16个个月的工资作为赔偿。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询