怎么处理员工不愿意加班
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员工不愿意加班的,用人单位可以跟员工先进行协商,如果员工坚持不加班的,那么用人单位不可以强迫员工加班...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>组长不让员工加班怎么办
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组长不让加班的,员工也就可以不加班;或者认为本身工作确实无法完成需要加班的可以自行决定加班;或者与组...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对员工不同意加班但公司不批怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询公司加班员工不同意, 可以不加班吗, 加班费有哪些
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1公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 标准工作时是每周工作不超过5天,有可以采取6天工作制,但总共工作时间不得超过40小时,超过则是加班。 公司加班应当按照下面的法律规定及标准支...
河南在线咨询顾问团咨询我>>员工在工地受伤公司不批怎么办?
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在单位和职工个人在有关法律规定的时间内未向劳动保障部门申请认定工伤的情况下,职工会失去申请认定工伤的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工不同意公司解除合同,公司会怎么办?
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如果满足用人单位单方解除劳动合同条件或者过失性辞退或者经济裁员,则可以解除合同;其他情况公司单方面解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工不同意加班但公司不批怎么办,律师怎么看
公司不批准离职申请怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司不得加班, 但是公司有权强制员工加班吗?
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用人单位不得强迫员工加班。用人单位强迫员工加班,劳动者可以立即终止劳动合同,无需事先通知用人单位,并要求用人单位支付经济补偿;同时向劳动行政部门报告,由劳动行政部门给予警告,责令改正,可以处以罚款。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>月薪人员当加班但是公司不给加班工资该怎样办
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违反了劳动法的规定,可以向劳动监察部门投诉; 2、法律规定; 1)《劳动法》第四十四条【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工不同意加班但公司不批怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司要求员工加班但加班的法律规定有哪些
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对公司要求加班的规定:一般每天不得超过一小时;如果因特殊原因需要延长加班时间的,每天不得超过三小时,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司加班不发加班费可以随意加班吗?
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公司在休息日加班不发加班费换休是可以的。但是法定节假日和工作日的延时加班不可通过换休或者调班来不发加...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司要求加班可以不同意吗
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公司要求加班可以不同意。如果用人单位确因生产经营需要,与劳动者协商一致可以延长工作时间,对于延长的工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询装修公司不按照合同施工怎么办
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到员工不同意加班但公司不批怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司要求员工加班,加班费,但是公司不给加班费,有没有劳动合同?
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加班的话,公司是应当支付加班费的。支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司的员工不愿意加班,,不加班还要扣工资吗?、
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工资应该至少按月足额发放,否则就是违法行为。用人单位应该依法支付给劳动者的赔偿金,也应依法支付。否则,劳动者可以采取相应的法律手段解决。比如通过调解、申请劳动仲裁、劳动监察部门投诉等方式解决。附相关...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工加班不经公司同意是否违法
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公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。 标准工作时是每周工作不超过5天,有可以采取6天工作制,但总共工作时间不得超过40小时,超过则是加班。 公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工犯错公司不让加班违法吗
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员工犯错公司不让加班不违法。本来公司就不得让员工加班,加班除非是为了生产的需要,且需要与劳动者协商才...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司不让员工加班是违法的吗
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所属公司不让加班一般是不违法的,自愿加班是不需要支付加班费的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工代公司签合同违约怎么办
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陈浩律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工加班不批算加班的怎么维权
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用人单位应当支付法定的加班费,法定假日应当支付三倍,休息日支付双倍,同时已经迟延支付还可以要求迟延支付的赔偿金;可以申请劳动仲裁。《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工在公司加班的加班费不给怎样办
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如果用人单位安排劳动者加班,却不依据劳动法的上述规定支付加班工资的,属于违法行为,应当依法承担法律责任。劳动法对加班费不给怎么办有规定,如果没办法和用人单位协商解决的,可以向劳动监察大队投诉、向劳动仲...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工不同意加班但公司不批怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工上班一天公司不发工资怎么办
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员工上班一天,公司不可以不发工资,上班一天就有一天的工资,公司不可以克扣工资。根据《工资支付暂行规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询被公司辞退, 但是员工不愿意去上班怎么办
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你是否回去上班由你自己决定,单位的意图我们不能猜测。 现在你拒绝去上班仍然可以要求双倍经济补偿金。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求我加班,我不想加班,但是我不愿意,我该怎么办,怎么办呢
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让你加班你没同意,可以视你为不服从管理,只是程度的问题。如果公司制度中有规定不服从管理属于被辞通类型,那么让你离职是合理。不过一般公司对这种情况都不会要求离职,最多是记过之类的。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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