企业如何裁减人员?
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企业除以下人员外,可以裁减: (一)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>做企业能裁减人员吗?
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企业能裁减下列人员:与本单位订立较短期限的固定期限劳动合同的员工;家庭中有其他就业人员的;或者没有需...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对企业裁减人员有什么限制,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询什么样的企业能裁减人员
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企业能裁减下列人员:与本单位订立较短期限的固定期限劳动合同的员工;家庭中有其他就业人员的;或者没有需要扶养的老人或者未成年人的。而对于上述相反情形中的员工,应当优先留用。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>企业可以裁减哪些人员
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企业可以裁减除下列人员以外的人员: 一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>外资企业减资有限制吗
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有限制。根据法律规定,外资企业在经营期内不得减少其注册资本。但是,因投资总额和生产经营规模等发生变化...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业裁减人员有什么限制,律师怎么看
竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师| 高级合伙人,19年经验 在线咨询企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询失信人员住酒店有限制吗
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姚刚律师| ,6年经验 在线咨询2022年企业可以裁减什么人员
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企业可以裁减除下列人员以外的人员: 一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。 二、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>有哪些企业可以裁减人员? 具体怎么裁减?
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《劳动合同法》 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业裁减人员有什么限制,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业裁员法律限制的必要性
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企业裁员法律限制的必要性:避免侵犯员工的正当劳动权益;避免本应该由企业自己承担的责任转嫁给政府;避免...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业什么情况下不能招用竞业限制人员
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除了高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,其他人员用人单位不得被列为竞业限制人员。 竞...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业劳务派遣人员比例限制
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劳务派遣人员比例最高不得超过用工单位用工总量的10%。用工总量是指用工单位订立劳动合同人数与使用的被...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>什么是竞业限制义务
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询有限合伙人对合伙企业的债务
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到企业裁减人员有什么限制,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业能裁减什么人员,怎么规定
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企业能裁减下列人员:与本单位订立较短期限的固定期限劳动合同的员工;家庭中有其他就业人员的;或者没有需要扶养的老人或者未成年人的。而对于上述相反情形中的员工,应当优先留用。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>企业能不能裁减人员
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企业可以裁减除下列人员以外的人员: 一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。 二、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>企业可以因为什么原因裁减人员
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《劳动合同法》 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>裁减人员是什么意思
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裁减人员指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的行为。裁减人员的优先留用指的是用人单位...
晏华明律师| 合伙人,12年经验 咨询我>>企业安排员工加班有时间限制么
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企业安排员工加班有时间限制。由于生产经营需要,用人单位可以在与工会和劳动者协商后延长工作时间,一般每...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
外企裁员不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询个人独资企业和一人有限公司的区别
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潘景伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业裁员法律限制的必要性
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企业裁员是指企业根据市场竞争态势的变化而强制性地终止或实际终止其与员工之间的劳动契约关系,迫使员工离开组织的活动和过程。在激烈的市场竞争条件下,企业为了优化人力资源结构、节省人力成本、改善经营绩效、提...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>什么是限制减刑,限制减刑的情形有哪些,限制减刑的人员有重大立功
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限制减刑指的是因为下列情形被判处死缓的,人民法院在宣告刑罚的同时可以同时宣告限制被告人减刑的制度 这些情形是:累犯、故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪 被宣告限...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业裁减人员有什么限制,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在我国企业裁减人员要给代通知金吗
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在我国企业裁减人员不需要给代通知金,代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合伙企业财产份额转让有哪些限制性规定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业经济性裁员严重程度的限制
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企业经济性裁员的规定:《中华人民共和国劳动法》第二十七条用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>哪些企业裁员不得减轻员工
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由于裁员是用人单位的原因造成的,劳动者没有过错,因此如果劳动者符合以下四个条件之一的,就不得被裁减: (一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (二)患病或者负伤,在规定的医疗期...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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