每个月最后一天发工资
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>社保超过几个月不能补交
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社保超过三个月不能补交。养老保险最低缴纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工资超过4个月还是不发最后能给什么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询超过六个月了老板还是不发工资
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有没有签订劳动合同,若是签订劳动合同,可以申请劳动仲裁,没有签订的,可以去劳动监察大队投诉...
河北在线咨询顾问团咨询我>>补偿一个月工资指的是什么工资
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经济补偿金的月工资按照劳动者应发工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>六个月不发工资辞职有补偿吗?
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公司一直不发工资辞职可以要补偿费。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资超过4个月还是不发最后能给什么补偿,律师怎么看
经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询4个月宝宝能办身份证吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询身份证过期还能用三个月
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询4月份底给上个月工资发发么?
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①当月给员工交社保借:其他应收款一xxx员工社保贷:银行存款②4月份结算员工工资借:应付职工薪酬贷:其他应收款一xxx员工社保贷:银行存款...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>裁员补偿最多不超过多少个月
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资超过4个月还是不发最后能给什么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
超过三个月就不能开发票了么
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如果对方的抵扣联在90天内已经认证,并取得了《开具红字增值税专用发票通知单》,可开具红字发票。如果对...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>三个月不发工资有什么后果?
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用人单位三个月不发工资的,劳动行政部门可责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>超过一个月能不能报工伤
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超过一个月还能报工伤。 工伤理赔超过一个月,用人单位不去申请工伤认定的,劳动者本人可以自行申请工行认...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>停职留薪期间一般不超过几个月
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询社保断了五个月还能补交吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工资超过4个月还是不发最后能给什么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请假超过10天不给发当月工资
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按实际情况,如果劳动者不经用人单位同意请假而擅自旷工的行为,符合劳动合同法第三十九条、第四十条、四十一条规定的,用人单位可能依法辞退劳动者。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>放假一个月发的最点工资是不是给工资
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要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕4个月流产了能算超过月工资吗
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《女职工劳动保护规定》第八条关于女职工怀孕7个月流产假期的规定,对于女职工流产的休假期间进行了原则性规定,女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。相关细则规定,女职工怀...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>补侦后超过一个月能立案吗
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可以。对于补充侦查的案件,应当在一个月以内补充侦查完毕。但是补充侦查以二次为限,出现二次退查时补充侦...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤认定超过六个月,还能不能起诉
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工伤认定超过6个月不能直接起诉。在索取工伤赔偿之前是需要进行工伤认定和劳动能力鉴定的,工伤认定的结果...
曾丽律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司规定每个月最低工资不能超过多少
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单位没有罚款的权力,扣工资也是违法行为。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>到底是赔偿工资还是4个月工资
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具体这样首先:劳动法规定,劳动合同的解除,需要双协商解决,单方面解决合同是不行的其次:如果你也同意解除合同,可以要求单位赔偿经济补偿金。再次:因为你在3月17日到期,必须算一整年的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资超过4个月还是不发最后能给什么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
党费最多不能超过几个月不交
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党费最多不能超过6个月不交,补交党费的时间一般不得超过6个月。根据相关法律规定,对无正当理由,连续6...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询约了四个月为什么老板不发最后一个月工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资超过2个月怎么赔偿,2023最新规定是什么
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拖欠工资超过2个月,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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