厂里职工因病身故有多少补偿
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厂里在职职工因病死亡，单位应当补偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费。 具体如下： 1、一次性...
陈友联律师|律所主任，16年经验咨询我>>
在职职工病故是否发几个月工资
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1、丧葬补助费平均工资两个月 2、供养直系亲属救济费。六个月到十二个月...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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传染病防治失职罪如何认定
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黄彬律师|专职律师，6年经验在线咨询
因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|，5年经验在线咨询
在职职工因病被辞退应如何补尝
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要求支付经济赔偿金，标准是工作满一年，住两个月的工资。...
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在职病故和离职后病故的补偿标准是一样吗
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在职有可能按工伤标准，离职后特殊情况可以按工伤标准，正常情况下离职后病故的自己给自己补偿...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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职工因病辞退有补偿吗?
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1、劳动合同履行期间，只有符合法定的条件和程序，即符合《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
成都市在职职工因病治疗一个多月病故如何补偿，律师怎么看
什么是传染病防治失职罪
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|
，8年经验
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员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，13年经验
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职工因病假犯病如何赔偿?
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一、劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%...
内蒙古在线咨询顾问团
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六级职业病治疗一次休假多少个月
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职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。工人住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补贴准则的７０％发给住院伙食补贴费；经医疗组织出具证明，报经办组织认可，工伤工人到兼顾地区以外就医的，所需交通、食...
山西在线咨询顾问团
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在职因病死亡补助
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在职职工因病死亡待遇： 1、遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。 2、在未达到法定退休年龄时因病或者非因...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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在职期间职工因病死亡单位会补偿吗
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在职期间职工因病死亡单位会补偿。职工在工作时间和工资岗位突发疾病死亡，或者在工作时间和工资岗位突发疾...
林峰律师|
专职律师，17年经验
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职工因病被单位辞退，该如何补偿
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员工因病不能适应原工作，也不能适应另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。 在解除劳动合同时，要...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|
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退休职工大病医保怎么报销
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郑晓明律师|
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职工在企业因病治疗无效而死亡
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如果是在工作期间突发疾病死亡或是经抢救48小时内死亡的，按照工伤保险条例的规定属于工亡的，可以享受工亡待遇的...
安徽在线咨询顾问团
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职工因病辞退医疗补偿金怎么计算，职工因病辞退医疗补偿金怎么计算
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若有病假，可以享受一定的医疗期，若是重大疾病，应有相应的医疗期待遇。相关规定：员工患病或者非因工负伤停止工作进行医疗，在国家规定的医疗期内的，用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的百分之六十支付...
河北在线咨询顾问团
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企业员工在职因病去世单位如何补偿
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经济补偿是指企业依据国家有关规定或约定，以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为：经济补偿金=工作年限×月工资企业在什么情况需要...
四川在线咨询顾问团
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职工患病治疗期间工资如何发放
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员工医学观察期间不能提供正常劳动的，企业应当按正常出勤支付其在隔离期间的工资。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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因病主动辞职如何取得补偿
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因病主动辞职，是没有补偿金的。 劳动者提出离职只有一种情况有补偿，就是用人单位存在劳动法第三十八条规...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师|
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因公殉职赔偿多少万
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
退休职工病故补几个月工资
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抚恤金一般是20个月的工资，丧葬费是6个月的在岗职工平均工资。...
安徽在线咨询顾问团
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因病在家去世职工怎么补偿
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若单位已缴纳社会保险，无义务承担赔偿或者补偿责任。...
广西在线咨询顾问团
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职工病休最多几个月？
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这当然需要结合病情来确定的，没有一个固定的期限。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业...
张丽丽律师|
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职工医保卡门诊看病怎么报销
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张伯乐律师|
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在职企业职工因病逝世的补偿问题
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可以更多的，具体情况是什么，请来电话详谈...
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在职职工职工因病死亡公司有补贴吗
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在职职工因病死亡待遇，建议咨询当地人社局。 《社会保险法》第十七条规定：”参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧...
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