入职未满一个月可以辞职没签劳动合同吗
图文532人已浏览
入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资,但用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的...
劳动合同未满约定服务年限辞职可以吗
图文192人已浏览
劳动合同未满约定服务年限辞职可以,在解除劳动合同书上签字不是领取补偿金的前提,两者无直接联系,用人单...
针对劳动合同未满一年可以辞职么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频5,046人观看
未满一年辞退员工赔偿
视频4,535人观看
未签合同满一年怎么辞职
问答584人已浏览
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够...
未成年辞职未签劳动合同
图文535人已浏览
单位没签劳动合同辞职后不给工资,劳动者可以通过以下方法维权:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组...
劳动合同满三年,没签就想辞职,可以吗
图文463人已浏览
与用人单位协商一致,可以解除劳动合同,可以要求公司按照每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金;提...
不明白,就问一问
劳动合同未满一年可以辞职么,律师怎么看
劳动合同满几年是长期合同
视频8,495人观看
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频12,830人观看
驾照未满一年可以上高速路吗
视频5,394人观看
签了一年劳动合同,但未满一个月,可以辞职吗?工资怎样算
问答584人已浏览
试用期提前三天书面通知单位,正式员工提前三十天,可以辞职,工资按实际工作结算。...
劳动合同期满一年未到, 员工可以随时辞职吗, 赔偿金的
问答584人已浏览
用人单位要求劳动者辞职,劳动者是可以拒绝的,只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,用人单位解除劳动合同属于违法解除合同,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的...
针对劳动合同未满一年可以辞职么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职可以提前辞职吗劳动合同签了一年的
图文816人已浏览
签一年合同可以提前辞职。对于固定期限劳动合同的期限来讲,其实只要双方协商一致,具体约定多长时间,法律...
未签订劳动合同不满一个月辞职怎么办
图文450人已浏览
用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人...
工作满二年未签劳动合同主动辞职怎么赔偿?
图文103人已浏览
不签劳动合同可以主张双倍工资。 法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...
合同没到期可以辞职吗
视频8,486人观看
劳动合同一年一签合法吗
视频7,624人观看
遇到劳动合同未满一年可以辞职么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
可以劳动合同未满辞职吗,法律有哪些规定
问答584人已浏览
劳动者在劳动合同没有到期后是可以进行辞职的,那么在提出辞职时需要提前三十天通知用人单位,如果在入职后用人单位为劳动者提供了相应的专业技术培训的情况后,劳动者在劳动合同期限内提出离职后也是需要支付一定的...
2022年入职未满一个月是否可以解除劳动合同
问答584人已浏览
1、在试用期期间,被单位以不符合录用条件辞退,是没有经济补偿的,如果是无故辞退的话,是需要支付双倍经济补偿的赔偿金的。关键点在是否能证明员工不符合录用条件的证据。有则无赔偿,无证据,则需要赔偿。 2、...
劳动者入职未满一年,主动辞职,但是未签订劳动合同,有经济赔偿吗
问答584人已浏览
拒绝主动辞职,否则,就拿不到经济赔偿补偿金了。单位辞退你,根据我国劳动合同法,应当支持给你两个月工资的经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
劳动合同期限未满,能不能辞职
图文198人已浏览
劳动合同期未满,员工中途辞职是可以的。 劳动者想要辞职的应当提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
签订三年劳动合同工作未满一年被辞退
图文30人已浏览
1、用人单位不签劳动合同,提出终止劳动合同,你可以主张未签订劳动合同双倍工资差额。 《劳动合同法》第...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无限期合同可以辞职吗
视频1,309人观看
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,345人观看
2022年一年以上未签劳动合同辞职可不可以要求赔偿呢
问答584人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条?用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,...
什么情况下可以劳动合同期满辞职?
问答584人已浏览
《劳动合同法》规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。...
遇到劳动合同未满一年可以辞职么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同未满一年被辞退怎么提起劳动仲裁
图文245人已浏览
劳动合同未到期被辞退,如果劳动者不存在过错,可以向当地劳动仲裁委员会提起仲裁,提起劳动仲裁应当提交书...
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频1,169人观看
已满一年未签订劳动合同自动离职
问答584人已浏览
单位未在你入职一个月内与你签订劳动合同属于违法,单位应当支付你从你入职满一个月后的第二天起到补订劳动合同前一天止期间的双倍工资,最高不超过11个月。单位未为你缴纳社保属于违法。你可以以单位未为你缴纳社...
职工劳动合同期满以后可以辞退吗
问答584人已浏览
到期后,要审查是不是应该签订无固定期限劳动合同,如果属于依法应当签订无固定期限劳动合同的,不可以直接辞退。如果没有,也应该通知终止而不应该说辞退。...