干了七八天不给工资处理方式
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干了七八天不给工资处理方式如下: (1)工地老板不给钱可以找当地劳动保障部门解决; (2)也可以直接...
工厂不满七天无工资
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工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每...
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辞职不干了工资不给了怎么办
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工地干活拿不到工资怎么办
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在工厂干了七天不给工资怎么办
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法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司辞退员工,哪怕只有3天,也会结清工资的。 用人...
签了协议没上满七天不给工资
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单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员...
压三天工资干不满一个月怎么办
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老板应当结算工资,只要付出了劳动就应当有工资报酬,老板不得无故克扣工资。...
不明白,就问一问
干满七天不给工资怎么办,律师怎么看
农民工工资不给怎么办
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拖欠工资不给怎么办
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辞职不给工资怎么办
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七天不给工资怎么办
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用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果协商不了,建议搜集证据,有三个途径可以解决:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各...
未满七天不发工资怎么办
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想知道公司不发工资怎么办的朋友可参考以下内容: 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-3...
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不干了怎么办不给工资?
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劳动者离职后用人单位若是不给工资的,可以与用人单位进行协商解决;协商不成的,劳动者可以向劳动仲裁委员...
没干满合同期10天不给工资合理吗
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没干满合同期10天,用人单位不给工资不合法,应当按实际出勤天数支付工资,在劳动者离职时一次性付清。用...
临时工合同上不满七天没工资
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单位和员工约定不满7天不发放工资的约定是不合法的,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员...
干活拖欠工资怎么办
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工厂拖欠工资不给怎么办
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干十天不给工资怎么办
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1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求...
干6天不给工资怎么办
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不发工资可以报警。无故拖欠工资,是无故拖欠工指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,超过期限,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。 拖欠工资是不合法的,如果双方有合同,被拖...
暑假工干几天不干了不给工资怎么办
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解除劳动合同当日应该结清工资,对于辞工不给工资的,刻参照如下规定《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资,不发...
干六天应不应该给工资
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离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位...
干一天没干就给工资吗
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如果你没有签订用工合同,老板可能会凭良心给半天的工钱。但是你才干了一天就走人,老板也可能认为你在作弄...
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工地拖欠工资不给怎么办
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拖欠工资不给发怎么办
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干了十天不给工资怎么办?
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你可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候...
干了十天不给工资怎么办
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可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4.根据国家规定在仲裁或诉讼的...
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新员工干满几天有工资
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打电话投诉。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳...
拖欠农民工工资不给怎么办
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在工厂干了七天不给工资违法吗
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违反了劳动法。法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司辞退员工,哪怕只有3天,也会结清...
做不满七天无工资
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员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打1...