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干活拖欠工资怎么办

2022-05-18 533人已浏览
  • 颜惠律师

    颜惠律师团队负责人

    江苏平谦律师事务所

    擅长：婚姻家庭、企业法律顾问、交通事故

    近期30天 评分：5.0 服务人数：160

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专业分析
干活拖欠工资，可以通过以下方式来维护自身的合法权益： 1、投诉举报：劳动者可以到当地劳动保障监察机构进行投诉，举报。劳动保障保障监察机构会依法对用人单位进行监督，检查，责令用人单位支付拖欠的工资； 2、到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，由仲裁委员会根据法律规定进行调解或作出仲裁裁决； 3、对劳动仲裁不服的，可以向法院起诉。如果持有单位出具的工资欠条，那么可以不经仲裁直接提起诉讼。在维权的过程中，劳动者要尽量收集存在劳动关系的证明材料，拖欠工资的证明材料，例如劳动合同，银行流水，聊天记录等等。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条  【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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