工伤认定中能怎么认定工作场所
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受本单位领导指派,在工作时间内从事非本职工作范围内的本单位工作,在固定上班地点外受到伤害的,亦认定为...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>在工伤认定中,有关工作时间和工作场所是怎么认定的
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工作时间就是你平时上下班的时间,工作场所是指你工作时候可能会涉及到的地方。r另外上下班路上发生非主责...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤中的工作场所如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
赌场工作人员如何定罪
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胡晓文律师|专职律师,3年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询中的“工作时间、工作场所”
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《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。其中工作时间、工作场所是前提条件,工作原因是核心。但是在工伤认定中,具体个案可能千差万别,时间、空间、因果关系标准...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>工作时间和工作场所的界定
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工作时间和工作场所的界定如下: 1、工作时间包括标准工作时间、临时性工作时间,以及不定时工作制下的不...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤的工作场所范围有哪些
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工伤认定中的工作原因范围包括本职工作和用人单位各项工作事务和职工本职工作所相关的事物。在判断职工患病...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤中的工作场所如何规定的,律师怎么看
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询著作权保护的期限是如何规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工作时间, 在工作场所的, 算不算工伤, 工伤的认定标准是怎么规定的
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工作时间,在工作场所的,算工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>在工作场所的脚扭伤是工伤吗
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您的表述无法确切判定。您可申请工伤认定,以认定为准。如果是工作原因,扭伤也是工伤的,否则,是意外。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤中的工作场所如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作场所和工作时间的划分界定
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工作时间包括法律及单位制度下的标准工作时间和临时性工作时间以及不定时工作制下的不定时工作时间。而工作...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作场所内受伤可以认定工伤吗
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工作场所内受伤可以认定工伤。劳动者从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作,在工作时间和区域内造...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作中受伤,玉屏县工伤认定是如何的?
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贵州省关于工伤认定若干问题的处理规定,为了规范工伤认定工作,维护当事人合法权益,根据《国务院工伤保险...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在上下班途中工伤认定是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询工程保修期如何规定
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到工伤中的工作场所如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工违规操作导致受伤,或在工作场所内工作场所内工作受伤,谁担责
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职工在上下班途中遭遇车祸,或在工作时间和工作场所内工作受到事故伤害的,应被认定为工伤,享受工伤待遇。职工违规操作导致受伤的情况,虽其受伤与主观过错有着直接联系,但在审判实践中,考虑到劳动者与公司、企业...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>里边的工作时间和工作场所是怎么规定的?
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(一)工作时间应理解为劳动合同规定的劳动者开展工作的时间,既包括用人单位规定和临时安排的时间,以及单位合法要求的加班加点或者单位违法延长的时间,也包括为开展正常工作所必须的与工作有关的预备性或收尾性工...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定除了工作时间和工作场所是怎样的
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工伤认定除了工作时间和工作场所,还需要符合因工作原因,才有可能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定工作场地的标准
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工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工在工作场所被打伤算工伤吗
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要看具体情况,不可一概而论。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询如何办理工伤认定中止工作的法律规定
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劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,遇有以下情形之一的,中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知书》: (一)劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的; (二)需...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>下班途中在工作场所受伤认定工伤的标准都有哪些?
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下班后在工作场所内,若是从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;则应当属于工伤。是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤中的工作场所如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何判定工伤的工作时间
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受本单位领导指派,在工作时间内从事非本职工作范围内的本单位工作,在固定上班地点外受到伤害的,亦认定为...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>家人工作和生活中涉及的法律
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询工作时间工作场所工作场所发生工伤事故,是否应认定为工伤保险条例
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工作时间工作场所发生工伤事故,根据《工伤保险条例》的规定应认定为工伤,下面是具体的法律链接:【文件标题】工伤保险条例第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>职工在工作时间和工作场所内从事与其他工作活动受到伤害的如何认定
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《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工作时间”和“工作场所”是两个必须同时具备的条件,同时还得是“...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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