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员工是否可以建立双重劳动关系，法律上如何认定

2024-05-10 7人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,239

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专业分析
员工是不可以建立双重劳动关系的，一般员工只能与一个用人单位签订劳动合同，如果给用人单位造成严重的影响那么是可以提出解除劳动合同，而且员工也是不能申请任何的经济补偿。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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