做半个月可以辞工吗
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入职半个月肯定是在试用期之内,是可以随时辞职的。试用期法律规定不得超过六个月,在该期限内,想要离职可...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>干满一个月辞职不给全勤
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劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。各...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工辞职做半个月有全勤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询辞退员工这个全勤奖还有吗上班半个月
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有的。可以申请劳动仲裁,要求经济补偿的...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>辞职半个月可以拿全额工资吗
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辞职的话公司只会补给你按照基本工资计算后的工资份额,不算补助之类的。劳动者提前三十日以书面形式通知用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>全职做几个月才能辞职
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全职并没有要求要做多少个月才能够辞职,如果在试用期内,提前三天提出离职。如果不在试用期,需要提前一个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工辞职做半个月有全勤吗,律师怎么看
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询辞职半个月没有出勤可以领到工资吗
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没办入职做了半个月离职是有工资的,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工三个月没有出勤可以辞退吗
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劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工辞职做半个月有全勤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职半个月工资要回来吗
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劳动者干了半个月后辞职的,单位应该给开工资,用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。但劳动者违...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>个月全勤奖有多少?
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全勤奖制度: 1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖。 (...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>做两个月辞职会扣工资吗
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做两个月辞职,不会扣工资,用人单位按劳动者实际出勤天数,在解除劳动合同是一次性付清工资。按劳动者违法...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工辞职做半个月有全勤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工做了1个半月,辞快工,扣30%合法吗,?
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员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司最多可要求员工赔偿工资的20%,协商不成可以到劳动局投诉...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>做了半个月还有半个月没做完是不是要辞工啊
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提前三天递交辞职书并保留辞职的证据,三天后可以离职。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>入职半个月不做了工资还有吗?
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没办入职做了半个月离职是有工资的,用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上半个月班突然辞职有没有工资?
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上班半个月主动离职有工资。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞退入职半个月怀孕的员工是否合法
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公司辞退入职半个月怀孕的员工,如果该员工符合严重违纪等过错性辞退的情形的,合法;如果不符合的,违法,...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职不到半年辞退赔偿多少
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询怎么帮员工补缴三个月的社保
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司放假半个月可以全额辞退员工吗
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如果辞退就得给员工依法支付经济补偿金。公司原因放假期间工资照发。 如果是标准工时制员工,工厂放假应该第一个月照常发工资,第二月后一般按不低于当地最低工资标准80%发放。 如果不发工资,可以到劳动监察投...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>2022年如果入职半个月辞职有工资吗
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1、入职半个月辞职是有工资的。 2、当月入职和当月离职的员工当月工资=月工资收入÷月计薪天数×实际出勤天数。 3、法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工辞职做半个月有全勤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班半个月辞职,工资到底有多少
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上班半个月辞职也是有工资的,劳动者辞职,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公职人员辞职的法定程序
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询离职一个月给全勤么
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没有。 从你提出申请的之前的一个月肯定是要发全勤奖的,你提出离职到办理离职的当月这个月没有完的话是没有全勤奖的。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的由劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>流产假半月视为全勤吗
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不视为全勤。属于病假。《广东省人口与计划生育条例》第三十一条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。第三十二条...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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