劳动能力鉴定包括劳动能力和劳动活动障碍吗
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劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。...
刮贰子是什么劳动,重体力劳动与体力劳动,是那个
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批腻子是体力劳动,但算不上重体力劳动。批腻子可以个体完成也可以啊集体造成,也就是说批腻子具有个体与集...
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劳动合同要去劳动局备案吗
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劳务关系和劳动关系的区别
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你觉得体力劳动者和脑力劳动者存在吗?有差别嘛?
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纯体力劳动者或者脑力劳动者应不存在,用辩证主义思想解释,都是相辅相成,哪个层面都有顶尖的存在。...
工伤劳动能力鉴定和劳动能力评定
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第一,职工发生工伤后,经治疗病情相对稳定后,由职工或者用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请...
脑梗算不算完全丧失劳动能力
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看恢复情况。...
不明白,就问一问
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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什么是重体力劳动和重体力劳动
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批腻子是体力劳动,但算不上重体力劳动。批腻子可以个体完成也可以啊集体造成,也就是说批腻子具有个体与集体劳动的共性...
第三级体力劳动和第四级体力劳动有什么区别
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三级体力劳动:8小时工作日平均耗能值为7310.2千焦耳/人,劳动时间率为73%,即净劳动时间为350分钟,相当于重强度劳动。四级体力劳动:8小时工作日平均耗能值为11304.4千焦耳/人,劳动时间率...
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失去劳动能力,和半失去劳动力的区别
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残废等级是指对残废轻重和失去劳动能力的程度而确定的等级。企业职工的残废等级程序一般是指企业职工因工或...
劳动能力劳动能力鉴定工伤
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劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响...
什么工作算重体力劳动?
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重体力劳动者延迟退休的原因主要在于养老金双轨制的问题,我国采取将以“一年提高几个月”的推进方法,采取...
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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劳动与劳务赔偿区别
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劳动三级体力
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三级体力劳动强度是指国家标准《体力劳动强度分极》(BG3869-83)中规第Ⅲ一级体力劳动强度。劳动强度的大小是以劳动强度指数来衡量的。劳动强度指数由平均劳动时间率和平均能量代谢率两个因素组成。劳动强...
劳动能力和劳动素质的区别?
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劳动能力是人进行生产活动的能力,包括体力和脑力两个方面,是体力和脑力的总和;是劳动者以自己的行为依法行使劳动权利和履行劳动义务的能力,即法律上所指的劳动行为能力。劳动行为能力丧失者意味着其不再具有劳动...
失去劳动能力,和半失去劳动力的区别
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残废等级是指对残废轻重和失去劳动能力的程度而确定的等级。企业职工的残废等级程序一般是指企业职工因工或非因工致残后,经有关部门鉴定的损伤致残等级,分为完全残废和部分残废两种。完全残废是指完全丧失劳动能力...
劳动力法定劳动年龄
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法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁,女干部身份55...
劳动法中第三级和第四级体力劳动具体是什么
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三级体力劳动:8小时工作日平均耗能值为7310.2千焦耳/人,劳动时间率为73%,即净劳动时间为35...
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聘用合同和劳动合同一样吗
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劳动合同是否属于集体劳动力
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集体合同不属于劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议;而集体合同又称集体协议,是劳动者一方与用人单位一方根据法律,法规的规定,就劳动报酬,工作时间,休息休假,劳动安全...
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A是三级体力劳动
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需咨询相关管理部门。...
试用期和劳动合同期限
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71岁算有劳动能力吗
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要看实际身体状况,需要帮助请咨询我,支持你。...
重体力劳动者退休
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重体力劳动者延迟退休的主要原因在于养老金双轨制。我国将采取一年提高几个月的推广方式,逐步延迟退休年龄,及时出台解决养老金双轨制的措施,但目前还没有明确的合并时间表;对于延迟退休,可能会考虑从目前规定的...