伤残6级解除劳动合同,有失业险吗?
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从业人员在与工作单位结束劳动合同或解除雇佣关系之后,用人单位应立刻为该名劳动者提供终止或解除劳务关系...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同五年解除
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劳动合同签订五年到期,单位提前通知解除可以索赔,劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对五级伤残啥时候解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询解除劳动合同能得到7级伤残吗
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1、人民法院认为有必要采取证据保全措施的,也可以依职权主动进行2、当事人申请保全证据的,由人民法院审查决定是否准许证据保全。3、人民法院进行证据保全。4、保全证据的材料,由人民法院存卷保管,以备将来使...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>六级伤残。不解除劳动合同应赔偿多少
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具体赔偿包括:医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪、护理费、一次性伤残补助金...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>五级伤残是解除劳动关系还是不劳动关系好呢
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级别很高了,如果解除需要支付相关费用的。如需要帮助可以联系我。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
五级伤残啥时候解除劳动合同,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询09年解除劳动合同七级伤残怎办?
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1、人民法院认为有必要采取证据保全措施的,也可以依职权主动进行2、当事人申请保全证据的,由人民法院审查决定是否准许证据保全。3、人民法院进行证据保全。4、保全证据的材料,由人民法院存卷保管,以备将来使...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>八级伤残和九级伤残解除劳动合同能赔多少钱
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九级伤残: 1、一次性伤残补助金是九个月的本人工资。 2、解除劳动合同时,还有伤残就业补助金和医疗补助金共计8个月的本省上年企业在职职工平均工资。 3、还有误工费(停工留薪期工资)、住院期间的护理费、...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对五级伤残啥时候解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我以公司解除劳动合同我十级伤残该
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1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>有啥劳动合同解除赔偿
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劳动合同解除赔偿按照经济补偿的双倍标准向劳动者赔偿,经济补偿按劳动者在用人单位工作的年限计算,每满一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤十级伤残,解除劳动合同应该怎样处理
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十级工伤后单位解除劳动合同的赔偿是包括医疗费、残疾辅助器具费、伙食补助费等,一般是根据实际情况进行赔...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到五级伤残啥时候解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤玖级伤残解除劳动合同和不解除劳动合同赔偿相差多少钱?
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>三年试用期了我想劳动合同要签啥时候解除合
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辞职即解除劳动法规定,试用期内需要提前三天辞职,超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤五级,如果单位解除劳动合同,怎么赔偿五级工伤的一次性伤残金
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单位结业,解除劳动合同,工伤5-6级分别由单位支付一次性伤残就业补助金,由工伤保险支付一次性工伤医疗补助金,支付标准各省规定,可以咨询现在参保地社保局《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除的程序是啥
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>开除和解除劳动合同有啥区别
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解除劳动合同,是终止劳动合同当事人之间劳动关系的手段,属于劳动合同制度的内容。 开除是对违反劳动纪律...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询劳动合同啥时候用得到
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第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>啥时候劳动合同该签订?
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劳动合同应当在用人单位与劳动者建立劳动关系同时签订,或自自用工之日起一个月内签订书面劳动合同。否则用人单位向劳动者支付二倍工资。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到五级伤残啥时候解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我是十级伤残,解除劳动合同还需要赔偿吗
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根据《工伤保险条例》第三十七条之规定,如经劳动能力鉴定为10级伤残的,可享受如下工伤待遇:1.医药费...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询五级伤残双方解除劳动关系怎么赔偿
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30个月的一次性医疗补助金,30个月的一次性就业伤残补助金...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤九级解除劳动合同公司什么时候支付赔偿
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工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)两个程序后,才能赔偿,由于存在地区间差异,拿到赔偿的时间也不同。 首先要到当地劳动部门申请工伤认定,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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