单位与员工之间的劳动关系可以直接解除吗
图文32人已浏览
符合相关法律规定的,单位可以直接解除劳动关系。不符合法律规定的,则不能直接解除劳动合同;单位违法解除...
公司可以直接开除员工吗
图文210人已浏览
公司不可以随便开除员工,除特殊情况外,如严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位...
针对员工死亡公司直接可以解除劳动关系吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
视频1,977人观看
公司可以开除员工吗
视频1,831人观看
配偶死亡可以直接解除婚姻关系吗
问答584人已浏览
夫妻一方死亡的,婚姻关系自一方死亡时起消灭。如果一方下落不明依法被宣告死亡的,被宣告死亡的人的婚姻关系,自死亡宣告之日起消灭。死亡宣告被撤销的,婚姻关系自撤销死亡宣告之日起自行恢复,但是其配偶再婚或者...
离职一个月后可以直接解除劳动关系吗?
图文171人已浏览
劳动关系不能自动解除,劳动者离职满一个月属于严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以单方面解除劳动合...
被刑拘后是否可以直接解除劳动关系
图文227人已浏览
依据我国相关法律的规定,劳动者被追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同,而追究刑事责任是指被判刑,...
不明白,就问一问
员工死亡公司直接可以解除劳动关系吗,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频3,233人观看
劳动者怎样才能解除劳动关系
视频847人观看
合同到期员工可以直接离职吗
视频2,693人观看
不解除劳动关系直接在新公司上班可以吗
问答584人已浏览
原公司不解除劳动关系可以入职新公司,法律并不禁止双重劳动关系,前提是原单位无异议,事先告知新单位知晓。 否则,原单位可以解除劳动合同,并主张赔偿损失。而新单位也会因为隐瞒已有劳动关系构成欺诈主张合同无...
员工长期不上班,能直接与公司解除劳动关系吗?
问答584人已浏览
1、企业单位的员工长期不上班还领工资,如果要解除劳动关系除非有法定可以解除的情形,否则就只能协商解除合同的。2、《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期...
针对员工死亡公司直接可以解除劳动关系吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同可以直接走工作人员吗?
图文21人已浏览
1、劳动合同到期后是可以立即走人的。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合...
社保能直接证明员工与公司有劳动关系吗?
图文149人已浏览
缴纳各项社会保险费的记录能证明员工与公司存在事实劳动关系。除此之外,以下凭证也能证明:考勤记录;缴纳...
员工身亡是否自动解除劳动关系
图文312人已浏览
劳动关系是不存在自动解除的。根据我国相关法律规定,对于员工身亡的情况,如果单位有员工的死亡证明,可以...
什么情况下员工可以解除劳动合同
视频1,142人观看
因公司原因解除劳动合同
视频2,590人观看
遇到员工死亡公司直接可以解除劳动关系吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工工伤期间可以直接和用人单位解除劳动关系吗
问答584人已浏览
不能。《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定终止劳动合同:(1)从事职业病危害作业的劳动者在诊断或医学观察期间未进行职业健康检查或疑似职业病患者;(...
解除劳动关系后可以直接提出辞职吗
问答584人已浏览
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;依据《劳动合同法》3...
离职之前公司直接与员工解除劳动合同可以吗
问答584人已浏览
公司解除劳动合同,用去办离职手续。根据被辞退的原因不同,员工可以要求单位支付经济补偿或者双倍经济补偿的赔偿金。...
公司可以劳动仲裁直接辞退员工吗
图文271人已浏览
企业辞退员工之后,出现劳动争议的,可以申请劳动仲裁。...
员工如何解除劳动关系,劳动关系怎样解除
图文40人已浏览
根据你的问题分析是劳动者解除劳动合同的情形:公司员工劳动关系解除有以下几种情形: 1.用人单位按照劳...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有资质可以接工程吗
视频1,571人观看
拖欠工资可以直接起诉吗
视频5,255人观看
员工一直生病不上班公司可以解除劳动合同吗?解除劳动关系的条件?
问答584人已浏览
员工一直生病不上班,劳动者在生病期间享受一定的医疗期,如果劳动者享受的医疗期结束后,仍然无法工作的,用人单位提出解除劳动关系合法,但是仍然需要支付经济补偿金和医疗补助金。《劳动合同法》第四十六条有下列...
公司打着劳动条例最低工资的高低,就可以直接解除劳动关系吗?
问答584人已浏览
由于公司发放的工资低于当地最低保障工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动...
遇到员工死亡公司直接可以解除劳动关系吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资可以要求公司解除劳动关系吗
图文155人已浏览
公司拖欠工资,员工可以和公司解除劳动关系。员工在此情形下可以依法单方面与公司解约,并要求其支付经济补...
劳务关系和劳动关系的区别
视频669人观看
公司裁员员工旷工多久可以解除劳动关系
问答584人已浏览
旷工多久可以解除劳动关系法律并没有规定,但规定了严重违反用人单位规章制度的,单位可以解除劳动合同。因此,应该按照企业规章制度执行。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人...
新公司不是新员工可以与员工解除劳动关系吗
问答584人已浏览
原公司不解除劳动关系可以入职新公司,法律并不禁止双重劳动关系,前提是原单位无异议,事先告知新单位知晓。 否则,原单位可以解除劳动合同,并主张赔偿损失。而新单位也会因为隐瞒已有劳动关系构成欺诈主张合同无...