员工的工伤鉴定是公司办吗
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所在单位应提出工伤认定申请。...
工伤鉴定后,员工提出离职,公司该如何赔偿员工?
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通常自离单位无需支付补偿金;仅是按工伤保险待遇协助办理;另公司支付一次性就业补助金。...
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员工工伤公司有哪些赔偿
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公司未给员工签合同如何赔偿
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工伤做伤残鉴定公司不给员工
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如果不为你申请鉴定,你可以在工伤事故发生之日起一年内向用人单位所在地的劳动局(社会保障局)提出申请。需要提交的材料如下:一、工伤认定申请表(网上可下,也可以直接去局拿);二、与用人单位存在劳动关于的证...
外包员工在公司受伤如何认定工伤
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外包员工在公司受伤工伤鉴定标准如下: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工...
工伤伤残费公司要给员工吗
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工伤伤残费公司要全额给员工。伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤...
不明白,就问一问
员工在公司摔伤,公司不给员工鉴定工伤要该如何办,律师怎么看
公司员工故意伤人罪怎么判
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公司辞退三年员工如何要补偿
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公司清算时员工如何补偿
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员工工伤公司该不该予以鉴定
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先要求公司到当地劳动和社会保障局进行工伤认定,再到劳动和社会保障局指定的医疗机构进行工伤等级鉴定;如果公司不配合,可以自行申报工伤认定和鉴定.但如果没有劳动合同,还要经过劳动关系确认程序.根据工伤鉴定...
员工在公司受伤, 公司不给申请工伤认定, 员工应该怎么办呢, 怎么办
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1、员工因为工作关系受伤,单位不申请工伤认定,那么员工是可以自行申请工伤认定的。 2、员工可以申请劳动仲裁,确定员工和单位存在实际劳动关系。再申请工伤认定。 3、依据《工伤保险法》第十七条职工发生事故...
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工伤鉴定完公司给予员工赔偿吗
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根据我国〈工伤保险条例〉及相关规定,造成一般伤害(未达成残疾)的赔偿项目主要包括: 1、医疗费, 2...
员工工伤鉴定后不辞职公司怎么办
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员工工伤鉴定之后,员工辞职,需要根据伤残等级获得相应的伤残补助金。如果因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷...
公司不给员工做伤残鉴定可以吗?
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在公司与员工做劳动能力鉴定前是需要做工伤认定的。工伤认定结论作出后,工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在...
非工伤死亡公司要如何赔偿
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工伤期间公司不发工资怎么办
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我在上班时摔伤,公司一直不给我报工伤,请问公司不给员工报工伤怎么办
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我可以帮助到您,如有需要可电联。 一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 1、发生事故伤害,单位应当自事故伤害发生之日日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 单位未按前款规定...
员工在公司受伤公司该如何解决?
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申请工伤认定,向人社局提出工伤认定。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预...
为什么公司不给员工鉴定工伤,我受了工伤,结果公司不给我鉴定
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可以看出公司申报工伤后,既有有利的一面,即社保基金承担一部分工伤赔偿费用;也有不利的一面,即企业一方面要承担公司支付部分,还要承受费率上调的可能。单位不申报工伤的,个人可直接申请。是有责任给报工伤的,...
工伤鉴定后公司能炒员工吗
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不得解除劳动合同。并且在工伤医疗期内,必须按原有工资待遇继续发放,不得减少。一至四级伤残保留劳动关系...
公司出差员工工伤如何认定
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赵某是某公司的职工。2014年2月,公司安排赵某出差参加会议,赵某入住主办单位安排的某酒店,当晚在客...
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新公司给员工交社保流程
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同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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公司离职后员工工伤鉴定如何办理
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工伤事故处理得按以下先后程序进行: 1、员工工伤鉴定出来后离职先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼; 3、...
员工在受伤,公司不负责,员工该怎么办
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看是否属于工伤,如果属于,公司不给报工伤,工人可以自己去报。...
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企业未给员工缴纳社保,员工受伤公司该如何办
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劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金工作1年支付...
工地受了工伤公司不处理怎么办
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公司要工伤鉴定给员工全面负责么
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公司和员工都可以进行办理工伤鉴定。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险...
公司要重新申请员工工伤鉴定如何写
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我们在写工伤鉴定申请书的时候,需要先去工伤鉴定部门拿取表格,那里就有相应的咨询人员为大家提供具体的咨询,我们在哪里可以直接咨询具体情况,以及填写表格的具体格式,这样是一个比较方便方法。...