员工就来上一天班工资发不发
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劳动者只上一天班也是有工资拿的。根据法律规定,只要是工作了,不管是工作几天,都会有工资的。一般在劳动...
罗仰侠律师|专职律师,5年经验咨询我>>公司让员工不上班,怎么发工资
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根据现行法律法规的相关规定,当员工与用人单位达成解除劳动合同协议时,应当在当日即时结算工资,不得有任...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对员工上班一天公司是否能不发工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,5年经验在线咨询公司让员工不上班,怎么发工资
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根据现行法律法规的相关规定,当员工与用人单位达成解除劳动合同协议时,应当在当日即时结算工资,不得有任何拖延或拖欠。 如果是用人单位单方提出解除劳动合同,则需要按照法定标准另行支付给员工经济补偿金。值得...
四川在线咨询顾问团咨询我>>员工在上班20天自离能否得到公司的工资
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劳动法规定,劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>上十一天班能否要工资
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上班11天主动离职有工资。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工上班一天公司是否能不发工资,律师怎么看
进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询公司不发工资一直拖欠怎么办
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林晓杰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司上班当天休一天可以不发工资吗
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员工上班一天,公司不可以不发工资,上班一天就有一天的工资,公司不可以克扣工资。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工在公司不上班可以不发工资吗?
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对于公司不发工资员工怎么办根据法律来说 《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工上班一天公司是否能不发工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我上班矿了9天工公司不给发工资
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正常上班期间的工资要有的...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>计件员工上班不打卡,公司扣员工工资是否合法
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需要先确定公司规章制度的规定。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>童工上班公司不开工资怎么办?公司能推几天是几天
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告诉你老板,本身用童工就是违法的,如果还不给工资,到时候到劳动仲裁部门告他,他不光要赔你工资和赔偿,...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到员工上班一天公司是否能不发工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司只让员工上班,不让员工发工资的吗
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单位不让职工上班,只要按时足额的支付其工资就是不违法的。 《工资支付暂行条例》 第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。 第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工伤不能上班上班公司要交工资给员工吗
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间发生病公司能否辞退员工?
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生病乃人之常情,难以避免。在生活中,如果我们在公司生病,一般需要和公司申请病假,特别严重的,申请病假的天数肯定要长一些,此时有些公司就会找理由辞退员工。那么员工在工作期间生病公司能辞退吗,怎么规定的?...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工上满15天班领的是多少工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司上班不满10天,公司就发三天工资合理么?
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不合理的。你可以到劳动监察部门投诉,也可以直接提起劳动仲裁。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询不上班是否发放工资
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疫情期间不上班是有工资发的。如果是一个月内不上班的话,公司应当按劳动合同规定的标准支付工资。如果是超过一个月不上班,企业应当发放基础生活费,具体费用根据各地规定的办法执行。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司安排加班能否不按时发工资
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按照法律规定,劳动每天的工作时间为8小时,超过8小时就要支付加班工资;而且为了劳动者身体健康,一定要给劳动者安排休息时间,所以这要看你们单位具体是如何安排上班、倒班时间的;法律追求事实和真相,但更注重...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工上班一天公司是否能不发工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司上班但是工资不是公司发的
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在公司上班但是工资不是公司发的,去劳动局申请劳动仲裁。 员工入职上岗应具备条件如下: 1、符合应聘岗...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司,工资不发,一天拖一天
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班忘记打卡不发工资是否违法
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员工上班忘记打卡不发工资是违法的。劳动者付出劳动就有获得报酬的权利。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会...
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