劳动争议仲裁第三人是指哪些?
图文16人已浏览
1、第三人指的是和纠纷有利害关系,但不是直接参与人的; 2、比如:用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动...
发生劳动争议怎么确定仲裁地?
图文28人已浏览
《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定:劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地,用人单位所在地为用人单...
针对怎么去确定劳动争议仲裁第三人资格,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁地点怎么确定
视频3,120人观看
劳动争议申请仲裁时间
视频2,911人观看
如何确定劳动争议仲裁中的第三人,如何确定劳动争议仲裁第三人资格
问答584人已浏览
所谓劳动争议仲裁或劳动争议诉讼的第三人,是指与他人之间的劳动争议仲裁或诉讼案件的处理结果有法律上的利害关系,因而参加到他人之间正在进行的仲裁或诉讼中的用人单位或劳动者。确定第三人资格,应看以下要件:(...
应该如何解释劳动争议仲裁第三人
图文21人已浏览
确定第三人资格,应看以下要件: (一)参加劳动争议仲裁的或诉讼活动的时间,必须是在他人之间的仲裁或诉...
劳动争议仲裁员资格包括哪些
图文140人已浏览
仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一:从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的;律师执业满三年的;...
不明白,就问一问
怎么去确定劳动争议仲裁第三人资格,律师怎么看
劳动争议仲裁与民商事仲裁的区别是什么
视频3,277人观看
哪些争议可以申请劳动仲裁
视频1,181人观看
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
视频1,267人观看
如何确定劳动争议仲裁第三人资格和劳动争议,可以诉讼吗?
问答584人已浏览
(一)参加劳动争议仲裁的或诉讼活动的时间,必须是在他人之间的仲裁或诉讼活动已经开始,但劳动争议仲裁机构或法院尚未作出终局裁判之前; (二)参加劳动争议仲裁或诉讼活动的依据,必须是与本案的处理结果,与其...
劳动争议仲裁或劳动争议诉讼第三人是如何确定的?
问答584人已浏览
所谓劳动争议仲裁或劳动争议诉讼的第三人,是指与他人之间的劳动争议仲裁或诉讼案件的处理结果有法律上的利害关系,因而参加到他人之间正在进行的仲裁或诉讼中的用人单位或劳动者。确定第三人资格,应看以下要件:(...
针对怎么去确定劳动争议仲裁第三人资格,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议仲裁员资格证书的作用
图文327人已浏览
劳动争议仲裁员资格根据《劳动争议调解仲裁法》第二十条,劳动争议仲裁委员会应当设仲裁员名册。仲裁员应当...
劳动争议仲裁员一般有哪些资格
图文218人已浏览
劳动争议仲裁员需要具有下列资格:仲裁员应当公道正派;有从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称或律师...
工伤协议第三人赔偿后,还要劳动争议仲裁吗
图文27人已浏览
在工伤赔偿事宜达成协议之后,并不必然需要再次提交至劳动仲裁机构进行审理和裁决。 若用人单位与员工之间...
劳动仲裁撤销怎么撤
视频2,463人观看
什么是劳动仲裁?
视频5,710人观看
遇到怎么去确定劳动争议仲裁第三人资格,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议仲裁和诉讼当事人怎么确定争议当事人如何确定劳动争议诉讼
问答584人已浏览
一、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以列新的用人单位为第三人。 二、原用人单位以新的用人单位侵权为由向人民法院起诉的,可以列劳动者为第三人。 三、原用人单位...
劳动争议仲裁和人事争议仲裁有区别吗,劳动争议仲裁和人事争议仲裁
问答584人已浏览
一,劳动争议仲裁和人事争议仲裁有区别,但是劳动人事争议仲裁和人事争议仲裁是一回是,都是指劳动关系里的人事争议仲裁。 二,劳动争议仲裁和人事争议仲裁的区别: 1,受理案件范围不同: (1)根据我国《公务...
仲裁的当事人是如何去确定劳动争议的呢?
问答584人已浏览
劳动争议仲裁的当事人确定方法如下: 1、发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的,劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。 2、与劳动争...
劳动仲裁代理人资格有明确规定吗?
图文117人已浏览
劳动仲裁代理人资格有明确规定,代理人应当是完全民事行为能力人,劳动者为限制民事行为能力人或者死亡的,...
劳动争议应该如何确定仲裁地
图文12人已浏览
《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定:劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地,用人单位所在地为用人单...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁仲裁期限是多久
视频2,998人观看
申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
视频2,318人观看
劳动争议到劳动仲裁局去仲裁行吗
问答584人已浏览
醉驾和酒驾标准是这样:一、根据中华人民共和国《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检查》国家标准规定: 1.车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于20mg/100ml,小于80mg/100ml属于饮...
仲裁,劳动争议,劳动仲裁,劳动争议案件
问答584人已浏览
劳动争议仲裁程序分为以下四个程序:1.申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请,否则不能仲裁。当事人应当在法定期限内,即提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...
遇到怎么去确定劳动争议仲裁第三人资格,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议仲裁法的第42条
图文28人已浏览
《劳动争议调解仲裁法》的六大亮点如下: 1、延长了申请劳动争议仲裁时效期间; 2、缩短了劳动争议仲裁...
劳动仲裁撤诉需要带什么资料
视频2,440人观看
劳动争议仲裁委员会组成人员资格是什么,劳动争议仲裁委员会的职责
问答584人已浏览
关于劳动仲裁委员的组成人员资格是有法律依据的,根据《劳动争议调解仲裁法》第十九条规定,劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动争议仲...
劳动争议怎么确定劳动关系,仲裁生效后
问答584人已浏览
劳动仲裁可以通过以下凭证确定劳动关系:劳动合同;考勤记录;缴纳各种社会保险费的记录;工资支付凭证或记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;劳动者填写的招聘记录;其他劳动者的证言等。...