劳动合同法n+1计算规则
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劳动合同法n+1计算规则n代表的是员工在本单位的工作年限,而+1并非经济补偿,是代通知金。 一般是单...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>n+1赔偿规则,2023最新规定是什么
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N+1赔偿规则,其中,N代表的是员工在本单位的工作年限,而+1并非经济补偿,是代通知金。代通知金的计...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对n+1劳动规则是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询公司赔偿n+1如何计算
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卫卓玥律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同法n 2n还是n 2n+1
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劳动合同法第七十四条县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对下列实施劳动合同制度的情况进行监督检查: (一)用人单位制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度及其执行的情况 (二)用人单位与劳动者订立和解除劳...
江西在线咨询顾问团咨询我>>n&; #x2B; 1赔偿规则
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N+1赔偿规则,其中,N代表的是员工在本单位的工作年限,而+1并非经济补偿,是代通知金。 代通知金的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞退赔偿2n+1和n+1赔偿规则
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辞退赔偿2n+1和n+1赔偿规则如下: 1、2n是指双倍的赔偿金,是用人单位违法解除劳动者劳动合同时...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>不明白,就问一问
n+1劳动规则是什么,律师怎么看
股份转让的规则是什么
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验 在线咨询什么是劳动纠纷
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同n+1没签劳动合同,n+2代表什么
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未签劳动合同,可以从9月开始要求双倍工资;未缴交社保,建议向劳动监察部门投诉,要求补缴;能证明劳动关系方面的证据: 1)双方签订的劳动合同; 2)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>n+1赔偿规则
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N+1赔偿规则,其中,N代表的是员工在本单位的工作年限,而+1并非经济补偿,是代通知金。代通知金的计算基数是员工前一个月的工资标准,而非经济补偿所使用的员工离职前12个月的平均工资,且代通知金不受"社...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对n+1劳动规则是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法n+1之下是底薪吗
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劳动法n+1中1不是底薪,N指的是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。1是指用人单位按...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动补偿n+1的含义
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N+1补偿,是指有劳动合同法第四十条规定的情形之一的,用人单位除了正常支付经济补偿金后,额外支付劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动赔偿金的赔偿标准n+1是指什么
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劳动赔偿金的赔偿标准n+1是指经济补偿+1个月工资。 n是劳动者根据用人单位的工作年限作出的经济补偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司监事会议事规则是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到n+1劳动规则是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没有签订n+1, n+2
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从未签订劳动合同起1年之内。这并不是追索劳动报酬的案件,不适用第二十七条第四款的规定。劳动争议调解仲裁法第二十七条【仲裁时效】劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>n+1解除劳动合同
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>n+1的n怎么算,最新的规定是什么
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n+1的n是指劳动者的工作年限,其计算规定为: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法n加1是怎样赔按什么工资赔
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根据法律规定,用人单位应按照劳动者实际服务年限,每满一年向其支付一个月工资作为经济补偿金;在特殊情况...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>n+1的劳动赔偿年度是多少
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n+1赔偿指的是工作年限加1个月工资的赔偿,赔偿的工作年限是根据员工的总工作年限来确定的,当月工资不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民事诉讼证据的规则是什么
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询欠工资1万元内劳动局管吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询n级社保补偿是什么意思,n+2+1 1/1 1/2。n是怎么计算的
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题主的问题,需要明确你的具体身份:本来就是城市居民。按照城市居民失业管理体系进行管理,即提供免费的就业培训和就业岗位推荐,还在失业保险发放期的发放失业保险。各地情况不一,但大体如此。之前为农村居民因国...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁n+1证据有什么作用
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你好这样对证明你与用人单位劳动关系是很有帮助的,应该是没有订立劳动合同吧,还有以下几种证明方式。 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到n+1劳动规则是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动补偿n+1名词解释
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N+1补偿,是指有劳动合同法第四十条规定的情形之一的,用人单位除了正常支付经济补偿金后,额外支付劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>商标法原则是什么
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询劳动赔偿n* n什么意思
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N是指工作年限,“+1”是指代通知金。 “N+1”仅适用于以下三种解除劳动合同情形,且未能提前30日通知(如提前30日通知,亦无需支付代通知金),即: 1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法主动辞职赔偿n+1
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主动离职,用人单位无需支付经济补偿金(N个月工资,N为08年起算的工作年限)08:NO.97 1、合同到期,劳动者提出不再续签 2、合同到期或无固定期限劳动合同中,劳动者提前30天书面形式提出辞职 3...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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