个人上班意外受伤不上班可以拿工资吗
图文114人已浏览
意外受伤属于工伤的,停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;非工伤的,病假期间较短的,按...
在工厂上班拿回扣违法吗
图文203人已浏览
厂里采购拿回扣,情节严重的,可能构成商业贿赂罪。...
针对挂个名不上班拿工资违法吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
视频15,090人观看
一天没上班扣三天工资合法吗
视频4,314人观看
2022年挂名领工资违法吗
问答584人已浏览
违法。 一是特定关系人“挂名”领取薪酬的,这与直接接受财物没有实质区别,应以受贿论处。 二是特定关系人虽然参与工作但领取的薪酬明显高于该职位正常薪酬水平的,其性质属于变相受贿,但考虑到当前一些企业,尤...
在公司上班不到一个月可以拿工资吗
图文338人已浏览
有工资。根据法律规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,工作不满一个月的应当折算成日工资计算,但不...
挂名法人有工资吗
图文515人已浏览
挂名法人的报酬会有多少,由挂名人与被挂名人协商解决,但挂名法定代表人是有一定风险的,当事人需要注意。...
不明白,就问一问
挂个名不上班拿工资违法吗?,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
视频2,597人观看
不打疫苗不让上班合法吗
视频6,943人观看
进入公司上班后不给工资怎么办
视频769人观看
黑名单的人在上班不给个人工资合法吗
问答584人已浏览
只要劳动者提供了劳动,单位就应当支付工资...
保定上班工资压一个月违法吗
问答584人已浏览
首先,我们应该提醒当事人注意,如果单位在内部制定一些工资考核标准或者由于其他一些特殊原因,可以约定以基本工资为基数的特定比例发放工资,但需要注意的事,每个月单位实发工资或者说职工每个月拿到手的工资不能...
针对挂个名不上班拿工资违法吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
有没有上不到一个月的班工资能拿
图文71人已浏览
有的,工资按实际出勤日计算日工资工资/21.75试用期工资不低于劳动合同工资80%,并不低于当地最低...
晚上违法吗加班扣工资
图文165人已浏览
是的 根据相关法律规定,公司组织员工加班的,应当支付1.5倍工资,否则,是属于违法行为。...
股东不在公司上班能拿工资吗
图文492人已浏览
公司股东不在公司上班的,不拿工资,只拿投资分红。...
加班不给加班费给调休违法吗
视频5,086人观看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
视频6,088人观看
遇到挂个名不上班拿工资违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤九级上班几个月拿工资
问答584人已浏览
一般,这种情况,需要看停工留薪期,一般不超过24个月,但是你哥哥这种情形,应该可以延长。 在停工留薪期内,公司是应该支付工资的,工资是100% 如果到了合同到期,公司是需要支付一次性工伤医疗补助金和一...
在工地上班拿不到工资又不想去上班了, 老板说不给工资, 这样合法吗
问答584人已浏览
1.了解引起罢工的原因,是单一原因还是多面原因,多面原因里面主要原因是什么?(这个很容易了解,一交谈就知道了。)2.员工罢工的诉求是什么?是集体诉求还是个人诉求?员工的诉求是否合理,是否有法律依据?(...
在厂里上班工资拿不来
问答584人已浏览
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单...
暑假工上几天班能拿工资吗
图文539人已浏览
若双方无签订任何劳务合同或劳务合同无约定任何期限的,您可随时解除劳务关系,并要求用工单位依法结算工资...
端午上班怎么拿加班工资
图文67人已浏览
端午上班属于在法定节假日加班,法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。工...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工地干活拿不到工资怎么办
视频4,217人观看
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
视频1,863人观看
拿不到工资堵工地违法吗
问答584人已浏览
违法的,堵门是不可以的,可以去劳动监察部门投诉或者是申请劳动仲裁,如果单位仍然不支付,可以要求赔偿金。...
在**火锅上半个月班能拿到工资吗?
问答584人已浏览
在试用期内只需提前3天申请辞职。如果不发工资,可以向劳动仲裁部门申请仲裁,对仲裁不服,可以向法院起诉。...
遇到挂个名不上班拿工资违法吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
股东不上班可以去公司拿工资吗?
图文262人已浏览
不合理。公司股东不在公司上班的,不拿工资,只拿投资分红。主要看是不是和企业存在劳动关系,如果没有劳动...
初中不上学违法吗
视频13,249人观看
在上班,5月上班,6月自离,上个月工资能拿到吗
问答584人已浏览
劳动者自离的,用人单位是应当发放劳动者上个月工资的,但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除...
加班超时违法吗?加班不给工资违法吗?
问答584人已浏览
超时加班你先去劳动以举报,要求改正,如果不支付加班费,可以申请劳动仲裁,要求赔偿。加班虽说是现今职场中常见的一个现象。但是每位员工的加班时间不能超过规定的时间,加班超时违法吗,若出现超时加班,即使是员...