单位拒开离职证明如何处罚
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单位拒开离职证明的处罚:由劳动行政部门责令改正,给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...
原单位不给开离职证明能不能直接开离职证明
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单位不开离职证明可向劳动监察部门申诉、控告。...
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原单位的离职证明丢了怎么办
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离职后住房公积金怎么转到新单位
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单位拒绝开离职证明
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可以主张经济补偿金, 请问你工作多久了, 你先不要离职,你有没有社保,老板给你下达书面通知没有 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。 ...
单位开离职证明证明能解除劳动合同,劳动者不辞职
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相关法律规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任...
辞职了单位不开离职证明影响就业
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用人单位与劳动者解除劳动关系的,应依法出具解除劳动关系的证明,如果用人单位应当出具但拒不出具解除劳动...
不明白,就问一问
合同到期后离职单位拒开离职证明违法吗,律师怎么看
工作合同到期需要离职申请吗
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合同到期员工可以直接离职吗
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合同不到期辞职有违约金吗
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单位不开离职证明违法吗?
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《劳动合同法》五十条规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条规定用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者...
单位拒开离职证明怎么办
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答:《劳动合同法》第五十条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”否则,应按该法第八十九条“用人单位违反本法规...
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原单位不开离职证明去新单位能入编吗
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能。离职证明主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系,避免招用与其他单位的员工,造成纠纷。因此并...
如何处理单位拒绝离职证明文件?
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单位拒开离职证明处罚:用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部...
没签劳动合同离职单位不给开离职证明员工如何维权
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用人单位承担两种责任: 一是用人单位违反《劳动合同法》第五十条规定,没有在解除或者终止劳动合同时向劳...
房贷申请期间离职会被拒贷吗
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被辞退有离职证明么
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合同到期单位不给开离职证明怎么办
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合同到期后,离职单位拒绝离职证明是违法的。用人单位应当在终止或者终止劳动合同时出具终止或者终止劳动合同的证明。违法不出具的,由劳动行政部门责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...
单位拒给开离职证明怎么办?
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《》第五十条:用人单位应当在解除或者终止时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条:对不开证明的法律责任做了规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出...
单位拒开离职证明如何赔偿
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《》第五十条:用人单位应当在解除或者终止时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条:对不开证明的法律责任做了规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出...
离职单位不开离职证明劳动仲裁需要多久
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劳动争议仲裁一般需要三个月左右,但是,仲裁后一般案件会进入诉讼程序,时间较长。具体说来,你先向仲裁机...
辞职后多久开离职证明
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在一般情况下,辞职当天就可以开离职证明。只要在当事人提出辞职并办理离职手续的时候用人单位就会给您开具...
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合同没到期可以辞职吗
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合同期内辞职算违约吗
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单位拒绝开离职证明怎么办
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【法律意见】向劳动部门申诉。【法律依据】劳动合同法:第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约...
单位拒开离职证明时怎么办
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1、用人单位拒绝开具离职证明是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁,劳动局行政部门会责令用人单位出具离职证明,如果因不开离职证明给劳动者造成损失的,劳动者可以主张赔...
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事业单位入职没有离职证明
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1、离职证明主要的目的是为了证明与别的单位不存在劳动关系,避免招用与别的单位的员工,造成纠纷。因此并...
单位失业证明怎么开
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单位拒开离职证明怎么处罚?
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《》第五十条:用人单位应当在解除或者终止时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。第八十九条:对不开证明的法律责任做了规定,用人单位违反本法规定未向劳动者出...
单位拒绝开离职证明怎么办?
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根据最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释中规定:劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议,或者办理劳动者的人事档...