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用人单位应该怎么办理终止解除劳动合同备案手续

2024-05-26 6人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：748
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专业分析

用人单位应当在与职工终止解除劳动关系后十五日内到市、区失业保险经办点办理终止、解除劳动合同备案手续，同时需提供以下材料： 1、《南京市劳动合同终止、解除备案花名册》； 2、《终止、解除劳动合同证明》 3、职工与用人单位签订的最后一期劳动合同或者聘用合同； 4、职工本人辞职的需提供辞职申请；用人单位提出协商一致解除劳动合同的需提供书面协议等

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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