承揽合同是雇佣关系吗
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承揽合同是雇佣关系。承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。雇...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>承揽性质和雇佣性质的区别
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区分承揽与雇佣的性质的办法:如果是以劳务为合同标的,则双方为雇佣关系,反之,如果是以交付特定工作成果...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对雇佣和承揽有什么不同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询雇佣合同和劳动合同的区别
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询承揽合同和雇佣合同有什么不同?
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1、雇佣合同中雇员与雇主具有一定的人身依附性,即雇员在一定程度上要服从雇主的监管和安排,具有隶属性。而承揽合同中承揽人在完成工作中具有独立性,双方之间不存在支配与服从关系。 2、雇佣合同履行中所发生的...
山西在线咨询顾问团咨询我>>雇佣与承揽的不同之处在哪里
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雇佣与承揽的具体区别有: 1、雇佣的主体是用人单位和劳动者,承揽的主体是承揽人和定作人; 2、雇佣的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样区分承揽合同与雇佣合同
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二者的区分方式如下: 1、标的物不同,承揽合同中,承揽人不仅要以自己的技能、设备为一定工作,而且要求...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇佣和承揽有什么不同,律师怎么看
委托合同和承揽合同的区别
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询承揽合同纠纷是什么意思
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询承揽合同需要书面吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询雇佣关系和承揽关系有什么不同
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雇佣关系和承揽关系存在着下列区别: 1、雇佣关系中雇员对于工作如何安排没有自主选择权,承揽关系中承揽人在完成工作中具有独立性; 2、雇佣关系报酬根据市场劳动力的价格结合相应的行业标准确定,承揽关系劳动...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣和承揽有什么区别
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承揽,当事人一方为他方完成一定的工作,他方在验收后支付约定的报酬的民事法律行为。其中当事人一方为承揽人,他方为定作人。 雇佣是“非劳动长辈”用“物权”榨取他人劳动,使自己获得非劳动收益或享受的行为。雇...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇佣和承揽有什么不同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
运输属于雇佣还是承揽
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运输合同关系和雇佣关系主要从以下两点区分: 一、在运输合同关系当中,承运人的主要义务是按时运送、按地...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣与承揽有哪些具体的区别
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雇佣关系中的劳务报酬具有从属关系,即劳动者在劳动中应当服从用人单位的指示、指挥和监督。在承揽关系中,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何区分雇佣承揽合同与委托合同
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(一)承揽合同中,仅存在承揽人与定作人之间的关系,一般不会涉及到第三人,即使承揽人将承揽合同的辅助工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询性侵和强奸有什么不同
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到雇佣和承揽有什么不同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣合同和承揽合同有什么区别?
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1、雇佣合同以直接提供劳务为目的,合同的标的是提供劳务,雇员只要提供了劳务就有权获得报酬。承揽合同则是以完成工作成果为目的,提供劳务仅仅是完成工作成果的手段。 2、雇佣合同中雇员与雇主具有一定的人身依...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>承揽合同和雇佣合同有什么区别
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1、雇佣合同中雇员与雇主具有一定的人身依附性,即雇员在一定程度上要服从雇主的监管和安排,具有隶属性。而承揽合同中承揽人在完成工作中具有独立性,双方之间不存在支配与服从关系。 2、雇佣合同履行中所发生的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>承揽和雇佣的区别
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区别如下: 雇佣关系中雇佣人与雇工之间存在着一定的人身依附关系。雇工对于工作如何安排没有自主选择权,雇佣人可以随时干预雇工的工作,雇工的劳动系一种从属性劳动; 承揽关系中,定作人与承揽人地位平等,承揽...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣与承揽的具体区别有哪些
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雇佣合同中的雇工签订合同的目的在于提供劳务,而承揽合同的标的是劳动成果,并不是劳务本身。雇佣合同中雇...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何区别雇佣与承揽职责
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承揽的特征有: 1、承揽以完成一定的工作成果为目的。 2、承揽的标的是特定的工作成果。 3、承揽人在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
版权和专利有什么不同
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询承揽合同与建设工程合同的区别有哪些
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询雇佣和承揽的区别
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雇佣以直接提供劳务为目的,承揽则是以完成工作成果为目的,提供劳务仅仅是完成工作成果的手段。承揽合同履行中所生风险由完成工作成果的承揽人承担,而雇佣合同履行中所生风险则由接受劳务的雇佣人承担。承揽合同的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>承揽和雇佣合同有哪些区别
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承揽合同和雇佣合同的区别: 1、标的物不同,承揽合同的标的物包含了承揽人特定技能的工作成果。而雇佣合同的标的只是受雇人提供劳务本身。 2、双方当事人的地位不同。承揽合同中双方当事人地位平等,承揽人在完...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇佣和承揽有什么不同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
安装空调是承揽还是雇佣
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承揽主要包括加工、定做、修理、复制、测试、检验等工作,安装空调应当认定属于雇佣活动。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>承揽合同未约定违约金可不可以主张
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询雇佣合同和承揽合同区别
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雇佣合同与承揽合同的区别:雇佣合同是受雇佣人对雇佣人供给劳务为目的的合同,雇佣以劳务供给本身为目的。承揽合同是当事人约定一方为他方完成一定工作并向他方交付工作成果,他方接受该工作成果并给付一定报酬的协...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣与承揽的区别, 雇佣合同与承揽合同与雇佣合同之间的区别是什么
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雇佣与承揽的区别 雇佣一般是指根据当事人的约定,一方于一定或不定的期限内为他方提供劳务,他方给付报酬的契约。雇佣关系是否成立主要应看:(1)双方是否有雇佣合同;(2)雇员是否获得报酬;(3)雇员是否以...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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