节假日三倍工资是国家规定吗,有哪些规定
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节假日三倍工资是国家法律规定,按照我国劳动法规定用人单位安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>作为一家公司里面的实习生节假日加班有双倍工资吗?
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双倍工资是合理的要求,不分是否是实习生。《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对实习生国家法定节日会有三倍工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师|专职律师,4年经验在线咨询国庆节没有三倍工资怎么举报
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询法定节假日怎么扣工资还是国家法定节假日实行三倍工资制度?
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国家法定节假日实行三倍工资制度。根据劳动部《工资支付暂行规定》和《对有关问题的补充规定》,用人单位安排职工在法定休假节日工作的,应另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%...
河北在线咨询顾问团咨询我>>法定节假日试用期工资有三倍吗
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试用期法定节假日有三倍工资。试用期员工也是属于劳动者的。劳动者就享有加班获得加班报酬的权利。加班工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>大三学生与企业签的实习协议过节有三倍工资吗?
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1、签的实习期的合同,在国家法定节假日加班,用人单位也要支付三倍加班工资的。 2、《中华人民共和国劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
实习生国家法定节日会有三倍工资吗,律师怎么看
占用国家法定节假日犯法吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询2023年国家法定节假日有哪些是三倍工资?
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2023全年法定节假日共有十一天,其中元旦一天;春节三天;清明一天;五一劳动节一天;端午节一天;中秋节一天;国庆节三天。如果用人单位需要劳动者在法定节假日工作,属于加班,用人单位应支付劳动者百分之三倍...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>国家规定在国家法定节假日给三倍工资包括底薪的一倍吗?
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包括在内的。国家法定假日加班工资这么计算:本人月工资基数/21.75x3。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对实习生国家法定节日会有三倍工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
清明节是法定假日吗有三倍工资吗
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清明节享有三倍薪酬待遇,作为中华人民共和国的《全国年节及纪念日放假办法》所明确规定的公众假期之一,该...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>节假日公司旷工三倍工资法定日期工资吗
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法定节假日试用期有三倍工资的。试用期员工也是属于劳动者的。劳动者就享有加班获得加班报酬的权利。加班工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国家规定节假日双倍工资不是工资的几倍?
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国家法定节假日加班工资发两倍是违反国家劳动法的!在法定假日加班,工作单位必须发给加班职工300%的加...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到实习生国家法定节日会有三倍工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资是国家法定节假日工资的3倍吗
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所谓的“寒假工”是《劳动法》第二十条规定的“以完成一定的工作为期限”的劳动者。应当按照《劳动法》规定支付法定节假日加班工资。因此,按劳动法第四十四条规定,法定假日安排劳动者工作的,应当按不低于300%...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>作为一家公司里面的实习生节假日加班有双倍工资吗?
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双倍工资是合理的要求,不分是否是实习生。《中华人民共和国劳动法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>三倍工资是法定节假日还是法定节假日工资
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1、法定假日三倍工资的规定是:国家法定节日,如春节、清明节、五一、十一、元旦等,如果没有休息,加班了,可以领取日常工资3倍的工资。 2、日薪资月薪资÷21.75。法定节假日的三倍工资即:日薪资×3。 ...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>国家法定法定节假日双倍工资的规定有哪些
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根据劳动法第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>寒假工节假日有三倍工资吗?。。。。。。
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所谓的“寒假工”是《劳动法》第二十条规定的“以完成一定的工作为期限”的劳动者。应当按照《劳动法》规定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
实习生能交社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询法律上有节假日三倍工资规定吗?
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法定节假日加班的三倍工资的计算方式为:基本工资/21.75天/8小时乘300%。《劳动法》规定用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>实习生在加班有三倍工资么?
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劳动关系才能用劳动法,实习不是劳动关系。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到实习生国家法定节日会有三倍工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法定节假日三倍工资包含基本工资吗
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法定节假日三倍工资不包含基本工资,节假日三倍工资是额外三倍。三倍工资不包含当天工资,支付的工资一共是...
胡素卫律师| ,3年经验 咨询我>>2021年国家法定假日一共几天
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询国家法定节假日的3倍工资是否减日薪
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劳动者如果在法定节假日被安排工作,用人单位应当支付300%的工资报酬。不上班按照平常的工资发放。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>五一节假日国家规定的三倍工资是多少
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五一法定节假日是一天三倍工资。 【法律依据】 《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定,全体公民放假的节日: (一)新年,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初 一、初 二、初三); ...
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